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一、崗位職責(zé) 1、制定現(xiàn)場專項改善活動計劃，根據(jù)計劃落實改善活動，按時匯報改善情況并確保計劃有效運行； 2、負(fù)責(zé)部門持續(xù)改進(jìn)項目的管理及優(yōu)化，推動部門整體效率的提升； 3、生產(chǎn)布局與現(xiàn)場的規(guī)劃，改善物流路線，減少移動浪費，優(yōu)化生產(chǎn)環(huán)境； 4、產(chǎn)能分析與規(guī)劃，針對產(chǎn)能瓶頸工序持續(xù)優(yōu)化，確保生產(chǎn)能力的有效提升； 5、每月更新部門各線的標(biāo)準(zhǔn)工時及平衡率，為效率提升和人員配置提供依據(jù)，整理、分析UPPH報表并提出改善建議； 6、定期開展精益培訓(xùn)活動； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程專業(yè)； 2、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、分析能力，執(zhí)行力強(qiáng)； 3、具有較強(qiáng)團(tuán)隊合作精神，工作積極主動，學(xué)習(xí)能力、抗壓能力強(qiáng)； 4、熟練使用各類辦公軟件及PPT制作；