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一、工作內(nèi)容
1、負責建立企業(yè)合規(guī)和風控管理制度，對全體員工進行合規(guī)培訓，建立合規(guī)工作流程，確保公司依法依規(guī)經(jīng)營；
2、制定并審核公司同供應商合同、分銷商代理合同、內(nèi)部各項管理合同等法律文件；
3、代表公司解決相關的經(jīng)濟糾紛，處理有關仲裁、訴訟；
4、向公司各部門、人員提供法律方面的建議并提出有關保護公司法律權(quán)利和利益的方案；
5、指導公司的法務實踐，起草、修改重要的涉企法務文件；制定并審核公司的法律文件包括各類合同、協(xié)議；
6、參與公司經(jīng)營決策，依法提出法律意見；
7、負責對公司各部門、各分公司其他參與司法活動的人員提供法律咨詢和指導；
8、協(xié)助公司相關人員和有關部門就業(yè)務相關法律問題進行協(xié)商；
9、公司和領導交辦的其它重要法律事務；
10、負責對公司業(yè)務進行法律監(jiān)督，保證公司商業(yè)行為的合理合法性；
二、任職資格
教育背景:
法律專業(yè)本科以上學歷、具有法律工作者證或律師證；
經(jīng) 驗:
1、熟悉、了解企業(yè)合規(guī)經(jīng)營的相關要求，具有企業(yè)合規(guī)管理及企業(yè)風控管理相關經(jīng)歷和實操經(jīng)驗；
2、5年以上年以上企業(yè)專職法務崗位經(jīng)驗，代表企業(yè)進行過訴訟、仲裁等實操經(jīng)驗。
專業(yè)技能:
1、熟悉企業(yè)合規(guī)經(jīng)營的相關要求，具有企業(yè)合規(guī)管理與企業(yè)風控管理的相關工作經(jīng)驗不少于3年；
2、精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)相關企業(yè)法律事務；
3、具有起草、修改大型法律文書的經(jīng)驗；
4、熟悉公司內(nèi)部日常的法務工作；
5、熟悉經(jīng)濟案件辦案流程；
6、熟練操作辦公軟件。
工作態(tài)度:
1、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、語言文字表達能力強；
2、能吃苦、敬業(yè)，能承受較強的工作壓力；
3、工作細致、認真、嚴謹，具有團隊精神。