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更新于 9月1日
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電池盒設(shè)計(jì)工程師（大型國(guó)有汽車(chē)企業(yè)、全額五險(xiǎn)一金）

1.2-1.7萬(wàn)·14薪
  • 成都龍泉驛區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好

職位描述

電池盒結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)乘用車(chē)商用車(chē)新能源汽車(chē)CATIASolidWorksPro/E汽車(chē)零部件
崗崗位設(shè)計(jì)：
1、負(fù)責(zé)電池盒箱體的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，包括型材、鑄件、鈑金件等產(chǎn)品的詳細(xì)設(shè)計(jì)，確保滿足機(jī)械強(qiáng)度、密封性、防腐性等要求。
2、根據(jù)電池類(lèi)型（如圓柱、方殼、軟包）和成組技術(shù)，優(yōu)化電池在盒體內(nèi)的排布方式、固定方式及熱管理方案，提高成組效率和能量密度。
3、結(jié)合輕量化需求，選擇合適的材料（如鋁合金、復(fù)合材料）和工藝（如擠壓成型、壓鑄），降低電池盒重量并提升性能。
4、配合CAE工程師進(jìn)行結(jié)構(gòu)仿真分析（如振動(dòng)、沖擊、擠壓、碰撞），根據(jù)仿真結(jié)果優(yōu)化設(shè)計(jì)，確保產(chǎn)品符合安全標(biāo)準(zhǔn)（如GB 38031）。
5、參與工藝開(kāi)發(fā)，評(píng)估不同制造工藝（如焊接、沖壓、CNC加工）的可行性，提出改進(jìn)措施以提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。
6、制定電池盒的驗(yàn)證方案，包括樣件試制、性能測(cè)試（如氣密性、強(qiáng)度測(cè)試）及可靠性試驗(yàn)，確保產(chǎn)品滿足設(shè)計(jì)要求。
7、分析測(cè)試數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議，推動(dòng)產(chǎn)品迭代升級(jí)。
8、參與設(shè)計(jì)管理體系的建立與優(yōu)化，制定設(shè)計(jì)規(guī)范、流程和標(biāo)準(zhǔn)，提升設(shè)計(jì)效率和質(zhì)量。
9、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新和工藝改進(jìn)。
10、熟悉電池包常用法規(guī)。
任職要求：
1、熟悉電池盒結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)原理，了解電池系統(tǒng)的工作原理和安全要求；
2、掌握材料科學(xué)知識(shí)，熟悉電池盒常用材料的性能和選型；
3、熟練掌握機(jī)械制圖、CAD、CATIA等設(shè)計(jì)軟件，具備三維建模和工程圖紙繪制能力；
4、熟悉電池盒的生產(chǎn)工藝和制造流程，能夠進(jìn)行工藝優(yōu)化和成本控制；
5、3年以上電池盒設(shè)計(jì)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有新能源汽車(chē)、儲(chǔ)能等領(lǐng)域項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、熟悉相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)，如ISO、UL等認(rèn)證要求；
7、熟悉集成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，能夠制定車(chē)身技術(shù)路線，不斷推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新，能夠獨(dú)立承接和解決布置類(lèi)問(wèn)題。

工作地點(diǎn)

成都龍泉驛區(qū)經(jīng)開(kāi)區(qū)南五路1

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 成都龍泉驛區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

何福成/招聘經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo南方新華公司標(biāo)簽
南方新華，大型管理咨詢型高端獵頭機(jī)構(gòu)，擁有近1000名獵頭及高級(jí)咨詢師，在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設(shè)有服務(wù)中心。專(zhuān)注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、人才測(cè)評(píng)等一流的人力資源服務(wù)。擅長(zhǎng)互聯(lián)網(wǎng)、財(cái)務(wù)和金融類(lèi)、智能制造業(yè)、房地產(chǎn)、醫(yī)藥健康等領(lǐng)域的RPO及高級(jí)人才招聘咨詢服務(wù)。南方新華擁有較強(qiáng)管理咨詢基因的創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國(guó)人民大學(xué)，后留學(xué)法國(guó)，曾任職博鰲亞洲論壇副理事長(zhǎng)蔣曉松助理，擔(dān)任過(guò)北大縱橫管理咨詢集團(tuán)人力資源咨詢中心總監(jiān)，曾任500強(qiáng)上市公司正邦集團(tuán)總裁高級(jí)秘書(shū)及人力資源總監(jiān)等職務(wù)。另外幾位核心創(chuàng)始人，分別畢業(yè)于清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大等名牌學(xué)校，并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經(jīng)歷。南方新華國(guó)內(nèi)首創(chuàng)24小時(shí)極速交付，以招聘結(jié)果為導(dǎo)向，為客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效人才招聘服務(wù)。員工多畢業(yè)于國(guó)內(nèi)知名院校，具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗(yàn)，規(guī)模國(guó)內(nèi)領(lǐng)先，擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術(shù)背景支持。此外，南方新華還擁有5000多萬(wàn)高級(jí)人才聯(lián)合數(shù)據(jù)庫(kù)，能夠迅速匹配高端招聘崗位，平均15天招聘到位。目前，已有超過(guò)4萬(wàn)家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務(wù)。南方新華的快速發(fā)展同時(shí)也得到了社會(huì)各界的認(rèn)可。2015年南方新華成為獵聘網(wǎng)全國(guó)優(yōu)秀合作伙伴；2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國(guó)人民大學(xué)校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號(hào)；2017年，南方新華被評(píng)選為“全國(guó)十大非凡獵頭公司”；2017年，南方新華被評(píng)選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一；2018年，南方新華獲得重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號(hào)。2021年，南方新華創(chuàng)始人張勇當(dāng)選教育部全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)委員。展望未來(lái)，新華人將始終踐行的核心價(jià)值理念，致力于為企業(yè)提供最高效、最專(zhuān)業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務(wù)。我們正朝著更遠(yuǎn)大的“百千萬(wàn)工程”目標(biāo)乘風(fēng)破浪，努力實(shí)現(xiàn)“成為高級(jí)招聘服務(wù)領(lǐng)域的引領(lǐng)者”企業(yè)愿景，以百倍努力來(lái)回報(bào)客戶的信任與支持。
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