1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司年度質(zhì)量計劃，公司質(zhì)量目標，并推動實施； 2、定期向總經(jīng)理及相關(guān)部門提供質(zhì)量信息，為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持； 3、貫徹落實質(zhì)量方針、質(zhì)量目標，跟蹤實施效果，主持公司日常質(zhì)量管理工作，審核試驗方法，生產(chǎn)過程及各種文件，負責搭建及推動公司內(nèi)部質(zhì)量審核； 4、負責公司各類質(zhì)量體系的認證及實施； 5、推動建立和健全質(zhì)量崗位責任，明確各崗位職責、權(quán)力和義務(wù)，構(gòu)建質(zhì)量人員的績效管理機制，對管轄各級崗位人員進行培養(yǎng)、管理； 6.質(zhì)量事故的分析和處理，對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進行調(diào)查，分析并提出處理意見； 7.協(xié)助公司領(lǐng)導完成其它工作。
任職要求： 1.本科及以上學歷，機械類、電氣類、自動化等工科類相關(guān)專業(yè)； 2. 來自變壓器組件行業(yè)標桿企業(yè)，有15年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，有中級職稱； 3. 掌握質(zhì)量管理知識，圖紙識別技能、數(shù)據(jù)分析技能，能夠獨立主持質(zhì)量管理體系搭建及指導他人開展質(zhì)量管理等相關(guān)工作。