崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)牽頭健全完善公司的科技創(chuàng)新與研發(fā)管理體系,建立健全公司科技創(chuàng)新與研發(fā)管理相關(guān)規(guī)章制度;
2、負(fù)責(zé)收集、整理科技創(chuàng)新項(xiàng)目相關(guān)政策法規(guī)、行業(yè)與市場發(fā)展信息,并結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展及實(shí)際情況分析應(yīng)用,組織開展科技創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃及相關(guān)計劃制定工作;
3、負(fù)責(zé)牽頭統(tǒng)籌管理公司科技創(chuàng)新與研發(fā)項(xiàng)目,實(shí)施項(xiàng)目全過程監(jiān)督管理;
4、負(fù)責(zé)專項(xiàng)課題研究類的項(xiàng)目具體實(shí)施及全過程管理工作;
5、負(fù)責(zé)公司的知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)工作,包括知識產(chǎn)權(quán)的申報、保護(hù)等管理工作;
6、負(fù)責(zé)牽頭開展委外研發(fā)、合作研發(fā)等專項(xiàng)工作;
7、負(fù)責(zé)科技創(chuàng)新與研發(fā)管理項(xiàng)目的檔案資料整理、保存及移交工作;
8、負(fù)責(zé)科技創(chuàng)新項(xiàng)目的過程性及總結(jié)性報告工作;
9、配合進(jìn)行信息化相關(guān)供應(yīng)商管理工作;
10、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成系統(tǒng)建設(shè)、供應(yīng)商管理等相關(guān)工作;
11、完成部門負(fù)責(zé)人或項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他工作
任職條件:
1、大學(xué)本科及以上。計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、電子、通信、信息、數(shù)字、自動化類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具有中級及以上職稱者優(yōu)先,
3.具有5年以上信息化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有科技創(chuàng)新管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
4.熟練掌握科技創(chuàng)新項(xiàng)目管理流程,具備良好的科技創(chuàng)新能力及項(xiàng)目管理能力。
5.熟悉科技創(chuàng)新政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),能夠?yàn)楣咎峁┖弦?guī)性指導(dǎo)和支持。
6.熟練掌握科技創(chuàng)新管理相關(guān)理論知識,包括項(xiàng)目管理、技術(shù)創(chuàng)新、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等方面的內(nèi)容。
7.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和市場洞察能力,能夠根據(jù)市場需求和技術(shù)趨勢,制定科技創(chuàng)新戰(zhàn)略和計劃。
8.具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠認(rèn)真履行職責(zé),確保技術(shù)管理部的各項(xiàng)工作得到有效推進(jìn)和實(shí)施。
9. 良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與公司內(nèi)部各部門以及外部合作伙伴建立良好的合作關(guān)系,共同推動科技創(chuàng)新項(xiàng)目的成功實(shí)施。
10.了解相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域知識和發(fā)展動態(tài);
11.較好的寫作功底。能夠熟練使用辦公軟件及計算機(jī)行業(yè)專業(yè)操作類軟件。
職位福利:周末雙休、五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、餐補(bǔ)