主要工作職責(zé)：
1.核心行政支持：全面負(fù)責(zé)團隊日程、國內(nèi)/國際差旅與會議全流程安排及主持工作；獨立處理各類中英文商務(wù)文件（報告、合同、信函等）的起草、審核與翻譯。
2.跨文化溝通樞紐：擔(dān)當(dāng)高管與海外團隊、國際客戶間的首要聯(lián)絡(luò)人，負(fù)責(zé)日常溝通、關(guān)系維護(hù)與信息精準(zhǔn)傳達(dá)，并專業(yè)地處理高管的英文郵件與來電。
3.文檔與信息管理：建立并維護(hù)規(guī)范、安全的中英文雙語檔案系統(tǒng)；負(fù)責(zé)撰寫和發(fā)布團隊內(nèi)部的中/英文通知與公告。系統(tǒng)負(fù)責(zé)公司國內(nèi)/國際知識產(chǎn)權(quán)的維護(hù)與管理，包括但不限于商標(biāo)、專利、著作權(quán)的申報、續(xù)展、變更等流程的跟進(jìn)與文件準(zhǔn)備。
4.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
必備經(jīng)驗與技能：
學(xué)歷： 本科及以上學(xué)歷，外語、國際貿(mào)易、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗： 至少3年及以上公司行政秘書、高級助理等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，需具備穩(wěn)定的英語工作環(huán)境經(jīng)驗。
英語能力為核心要求：能將英語作為工作語言，聽說讀寫流利。要求英語6級500/雅思6/托福75/及以上。有3年以上英語國家海外工作經(jīng)驗的語言要求放寬。