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崗位職責(zé)： 1、傳達(dá)董事長(zhǎng)指令至各部門，匯總部門反饋并及時(shí)匯報(bào)，推動(dòng)戰(zhàn)略落地與問(wèn)題解決。 2、統(tǒng)籌董事長(zhǎng)的日程計(jì)劃，協(xié)調(diào)會(huì)議時(shí)間、場(chǎng)地及材料，跟進(jìn)會(huì)議待辦事項(xiàng)的執(zhí)行進(jìn)度。 3、參與高層會(huì)議，記錄決議并跟進(jìn)落實(shí)，協(xié)助董事長(zhǎng)制定公司發(fā)展規(guī)劃、年度目標(biāo)及重大項(xiàng)目方案。 4、起草、審核董事長(zhǎng)的講話稿、工作報(bào)告、對(duì)外函件等，確保內(nèi)容符合公司戰(zhàn)略與形象。 5、接待重要客戶、合作伙伴及政府領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助董事長(zhǎng)處理商務(wù)應(yīng)酬與公關(guān)活動(dòng)。 6、有處理突發(fā)事件的能力，能協(xié)助董事長(zhǎng)制定應(yīng)對(duì)策略，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決問(wèn)題。 7、負(fù)責(zé)公司重要事件的進(jìn)度跟蹤，定期向董事長(zhǎng)匯報(bào)事件進(jìn)度節(jié)點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)及其他需求。 8、完成董事長(zhǎng)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)（如私人事務(wù)協(xié)調(diào)、重要文件保密管理等）。 任職要求?： 1、本科及以上學(xué)歷，28-32歲之間，行政管理、工商管理、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、三年以上董事長(zhǎng)助理、總經(jīng)理助理或大型企業(yè)管理崗經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)筆能力突出，有戰(zhàn)略思維、上市公司背景者優(yōu)先。 3、具備良好的形象氣質(zhì)、商務(wù)禮儀等，能代表公司出席重要場(chǎng)合，具備與高層、部門及外部機(jī)構(gòu)高效獨(dú)立對(duì)接的能力。 4、具備良好的抗壓與應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維與執(zhí)行力、商務(wù)談判及公關(guān)能力，保密意識(shí)要強(qiáng)。