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更新于 今天

京東運營經(jīng)理

8000-15000元
  • 北京海淀區(qū)
  • 上地
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

京東店長經(jīng)理電子商務(wù)計算機硬件
職位概述: 全面負責公司在京東平臺(包括但不限于京東自營、京東POP旗艦店)店鋪的整體運營管理工作。通過制定并實施有效的運營策略,達成銷售目標、提升品牌影響力、優(yōu)化客戶體驗,并對店鋪的最終經(jīng)營結(jié)果(GMV、利潤、市場份額等)負責。

核心職責詳情:

一、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標管理

1. 制定運營策略: 根據(jù)公司年度戰(zhàn)略和品牌定位,制定京東平臺的年度、季度、月度運營計劃、銷售目標及預(yù)算。
2. 目標拆解與執(zhí)行: 將銷售目標(GMV)拆解為流量、轉(zhuǎn)化率、客單價等關(guān)鍵指標,并制定具體的執(zhí)行方案,確保目標達成。
3. 市場與競品分析: 持續(xù)監(jiān)控行業(yè)動態(tài)、平臺規(guī)則變化和競爭對手的運營策略,及時調(diào)整運營戰(zhàn)術(shù),抓住市場機會。

二、店鋪日常運營與維護

1. 頁面視覺管理: 負責店鋪首頁、詳情頁、活動頁的視覺規(guī)劃和優(yōu)化,與設(shè)計團隊協(xié)作,確保頁面風格統(tǒng)一、賣點突出、轉(zhuǎn)化率高。
2. 商品管理: 負責商品上下架、定價策略、SKU規(guī)劃、庫存監(jiān)控(尤其對于京東自營,需協(xié)調(diào)京東采銷協(xié)同補貨),避免缺貨或滯銷。
3. 基礎(chǔ)SEO優(yōu)化: 優(yōu)化商品標題、關(guān)鍵詞、屬性、詳情頁文案,提升商品在京東站內(nèi)搜索的自然排名。

三、營銷活動策劃與推廣

1. 活動策劃: 策劃并申報京東平臺級大促(如618、雙11、年貨節(jié))和日常促銷活動(如秒殺、閃購、品牌日),制定活動方案并負責落地執(zhí)行。
2. 流量獲?。?br>付費流量: 精通京東快車、京挑客、京速推、品牌聚效等廣告工具,制定投放計劃,優(yōu)化ROI(投資回報率)。
免費流量: 通過內(nèi)容營銷(京東短視頻、直播、好物點評)、粉絲運營、搜索優(yōu)化等方式提升免費流量。
3. 直播與內(nèi)容運營: 規(guī)劃并執(zhí)行店鋪直播計劃,或與達人/KOL合作,通過內(nèi)容營銷提升用戶粘性和轉(zhuǎn)化。

四、數(shù)據(jù)驅(qū)動與分析

1. 數(shù)據(jù)分析: 熟練使用京東商智(JDC)、數(shù)據(jù)羅盤等工具,每日監(jiān)控核心數(shù)據(jù)(流量、轉(zhuǎn)化率、客單價、ROI等),定期輸出運營分析報告。
2. 問題診斷: 通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)運營中的問題(如流量下跌、轉(zhuǎn)化率低),并快速提出解決方案和優(yōu)化措施。
3. 用戶洞察: 分析用戶畫像、購買行為和路徑,為產(chǎn)品選品、營銷策略提供數(shù)據(jù)支持。

五、客戶服務(wù)與用戶體驗提升

1. 客服管理: 管理或協(xié)調(diào)客服團隊,制定客服標準話術(shù)和流程,監(jiān)控DSR(店鋪評分)、咚咚響應(yīng)率、滿意度等關(guān)鍵服務(wù)指標。
2. 評價管理: 監(jiān)控商品評價和問大家內(nèi)容,及時處理中差評,維護店鋪口碑。
3. 物流體驗: 協(xié)同物流部門,監(jiān)控訂單履約時效、退貨退款流程,提升客戶購物體驗。

六、團隊協(xié)作與資源整合

1. 內(nèi)部協(xié)同: 與公司內(nèi)部的產(chǎn)品、市場、設(shè)計、倉儲物流、財務(wù)等部門保持高效溝通,確保運營策略的順利實施。
2. 外部溝通(針對京東自營): 與京東采銷保持良好合作關(guān)系,爭取更多的平臺資源(如首頁資源位、活動坑位、流量扶持等)。
3. 團隊管理: 可能負責管理小型運營團隊(如運營助理、推廣專員),分配任務(wù)并進行指導(dǎo)和培訓(xùn)。

任職要求

教育背景: 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
經(jīng)驗要求: 3-5年以上京東平臺運營經(jīng)驗,有成功操盤過大促活動的經(jīng)驗者優(yōu)先。有京東自營(VC后臺)操作經(jīng)驗往往是重要加分項。
技能要求:
精通京東后臺各項操作(京麥、商智、VC后臺等)。
精通京東各類營銷推廣工具(快車、京挑客等)的使用與優(yōu)化。
具備出色的數(shù)據(jù)分析能力,能獨立進行數(shù)據(jù)提取、分析和報告撰寫。
具備良好的市場洞察、策劃能力和創(chuàng)新思維。
軟實力: 強烈的責任心和抗壓能力,出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。

工作地點

北京海淀區(qū)金隅嘉華大廈B座1009

職位發(fā)布者

馬先生/財務(wù)總

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北京順興泰德科技有限公司成立于2004年,由北京總公司,天津分公司,醫(yī)療事業(yè)部分公司組成。我公司主營業(yè)務(wù)為戴爾電腦全系列產(chǎn)品,兼營醫(yī)療器械銷售。公司擁有四家京東店鋪和渠道銷售,年度銷售逐年保持遞增的趨勢。;公司有良好的工作氛圍,暢通的晉升渠道。我們尊重人才,崇尚狼性文化,希望員工每天都為自己的夢想努力奮斗。期待您的加入。
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