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1.戰(zhàn)略決策支持? 開展行業(yè)研究與市場(chǎng)分析，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況及宏觀經(jīng)濟(jì)趨勢(shì)，為集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)拓展、投資決策等提供數(shù)據(jù)與信息支撐。? 2.日常事務(wù)管理? 負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常行程管理，合理安排會(huì)議、商務(wù)洽談等活動(dòng)，提前做好相關(guān)準(zhǔn)備工作，確保行程高效有序。? 處理董事長(zhǎng)各類文件、及時(shí)向董事長(zhǎng)匯報(bào)重要信息，并跟進(jìn)落實(shí)相關(guān)事項(xiàng)。? 籌備、組織各類高層會(huì)議，包括董事會(huì)、經(jīng)理辦公會(huì)等，負(fù)責(zé)會(huì)議通知、資料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄及會(huì)議決議的跟蹤與督辦，確保會(huì)議精神有效傳達(dá)與執(zhí)行。? 3.內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)? 集團(tuán)各部門、子公司之間的高效溝通，及時(shí)傳達(dá)董事長(zhǎng)的工作要求與指示，收集各部門、子公司的工作進(jìn)展與問(wèn)題反饋。? 4.協(xié)助董事長(zhǎng)維護(hù)與政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)、戰(zhàn)略合作伙伴等重要客戶的關(guān)系，安排商務(wù)接待等，提升集團(tuán)品牌形象與行業(yè)影響力。? 5.專項(xiàng)工作推進(jìn)? 針對(duì)董事長(zhǎng)關(guān)注的重點(diǎn)工作或?qū)ｍ?xiàng)任務(wù)，跟進(jìn)工作進(jìn)展，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，確保專項(xiàng)工作按時(shí)、高質(zhì)量完成。 要求35歲以下，研究生學(xué)歷，工科或者經(jīng)管專業(yè)，制造業(yè)出身，4.要求有3-5年大型工業(yè)企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn). 主要作為董事長(zhǎng)的助理，負(fù)責(zé)一些上傳下達(dá)或者會(huì)議組織類的工作。作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng)。