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背景：隨著人口老齡化加劇 出生人口不斷下降，導(dǎo)致人們對養(yǎng)老的需求日益增加，伴隨著越來越多的疾病年輕化，醫(yī)療費用的膨脹，導(dǎo)致目前看病難 看病貴，很多家庭因病返貧，辛苦一輩子的積蓄都給了醫(yī)院
一、崗位職責(zé)：
1、為新老客戶提供全方位的養(yǎng)老咨詢，針對老年人群根據(jù)其收入狀況提供相應(yīng)的養(yǎng)老咨詢、推薦服務(wù)；
2、根據(jù)客戶需求，為老年客戶推薦合適的養(yǎng)老產(chǎn)品和服務(wù)，讓有高品質(zhì)養(yǎng)老需求的客戶鎖定未來的養(yǎng)老資源；
3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)工作及開發(fā)工作，解決客戶問題，化解客戶矛盾，跟蹤維護(hù)客戶關(guān)系；
4、通過專業(yè)化培訓(xùn)，為客戶群體提供專業(yè)化顧問式養(yǎng)老規(guī)劃服務(wù)；
5、為高凈值客戶，提供全生命周期、全財富周期，一站式養(yǎng)老、健康和財富管理的專業(yè)服務(wù)。
二、崗位要求：
1、年齡25-50周歲，大專及以上學(xué)歷。
2、要求：具備金融知識、人際交往能力、組織能力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力；性格要求樂觀，積極、勤奮上進(jìn)，抗壓能力強(qiáng)。
三、福利待遇：
1、底薪+高提成+津貼+年終獎，年終獎超過一年平均收入
2、雙休 不加班，下班不需要打卡，法定節(jié)假日正常休息
3、員工旅游，展業(yè)補(bǔ)貼，節(jié)假日禮品，不定期團(tuán)建，終身免費培訓(xùn)等！