崗位內(nèi)容:
1.負責(zé)與政府機關(guān)單位、企業(yè)、學(xué)校、部隊、醫(yī)院、園區(qū)等行業(yè)客戶建立并維護良好的合作關(guān)系,洽談單位食堂承包模式,確保完成銷售目標(biāo)。
2.深入挖掘客戶需求與痛點,制定并實施有效的客戶策略,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源為客戶提供全面的解決方案。
3.與運營部、供應(yīng)鏈部門緊密 合作,確保項目順利進行,提升客戶滿意度。
4.基于對食堂承包業(yè)務(wù)模式的深刻理解,推動業(yè)務(wù)創(chuàng)新,適應(yīng)快速發(fā)展,通過跨部門的協(xié)作,實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達成。
任職要求:
1.教育背景
學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗
工作經(jīng)驗:有政企類客戶經(jīng)驗,有一定的商務(wù)談判能力。
3.能力要求
專業(yè)能力:具備解決方案的構(gòu)建思維,精通TOB業(yè)務(wù)客戶開發(fā)維護等專業(yè)技能;熟悉團餐食堂承包模式。
團隊協(xié)作:具備較強的協(xié)同及跨部門合作能力。
基本素質(zhì):
溝通能力:具備出色的溝通技巧,能夠有效地與客戶及內(nèi)部團隊溝通,確保信息準(zhǔn)確傳遞
問題解決:具備 獨立分析和解決問題的能力,能夠面對負責(zé)的客戶需求和問題,提出有效的解決方案。
責(zé)任心:具有強烈的責(zé)任心,對工作認(rèn)真負責(zé),能夠承擔(dān)一定的工作壓力。
創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新意識,關(guān)注行業(yè)動態(tài),能夠不斷學(xué)習(xí)和探索新技術(shù)、新模式,提升自身專業(yè)能力。