崗位職責(zé):
1.能長(zhǎng)時(shí)間適應(yīng)出差,外出跑市場(chǎng),電話銷售和陌拜都需能適應(yīng)。
2.了解產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì),并清晰的解答客戶的疑問,與客戶的交談的時(shí)候思路清晰,簡(jiǎn)單明了的闡述細(xì)節(jié)點(diǎn),達(dá)成合作協(xié)議簽訂合同。
3.制定銷售計(jì)劃,確保完成業(yè)績(jī)目標(biāo),做市場(chǎng)分析和復(fù)盤。
4.建立客戶關(guān)系,協(xié)助處理好客戶的售后服務(wù)。
任職要求:
一、教育背景
大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
二、專業(yè)技能
1.熟練使用辦公軟件
2.具備基本的市場(chǎng)分析、數(shù)據(jù)處理和報(bào)告撰寫能力。
3.熟悉行業(yè)法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),了解相關(guān)產(chǎn)品或服務(wù)的技術(shù)原理。
三、溝通與人際能力
1.出色的溝通表達(dá)能力,能夠與不同層次的客戶、合作伙伴和內(nèi)部團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效溝通。
2.良好的談判技巧和說(shuō)服能力,能夠處理客戶異議,達(dá)成交易。
3.親和力強(qiáng),善于建立和維護(hù)人際關(guān)系,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
四、銷售與市場(chǎng)意識(shí)
1.具備強(qiáng)烈的銷售意愿和目標(biāo)導(dǎo)向,對(duì)市場(chǎng)變化敏感,能夠快速捕捉機(jī)會(huì)。
2.具備市場(chǎng)洞察力和分析能力,能夠制定合理的銷售策略。
3.能夠承受工作壓力,適應(yīng)頻繁的出差或客戶拜訪需求。
五、責(zé)任心與職業(yè)素養(yǎng)
1.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,對(duì)待客戶和工作誠(chéng)信可靠。
2.具備良好的職業(yè)道德和商業(yè)信譽(yù),遵守公司規(guī)章制度和行業(yè)規(guī)范。
3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新知識(shí)和新技能。