1、 負(fù)責(zé)向總部發(fā)送審批后的付款郵件,并在企業(yè)網(wǎng)銀做好付款提交;
2、 負(fù)責(zé)費用報銷票據(jù)的整理及審核,保證報銷手續(xù)及票據(jù)的合法及準(zhǔn)確性;
3、 負(fù)責(zé)日常財務(wù)資料的收集、整理,每月按時與代理記賬機構(gòu)以及總部財務(wù)對接;
4、 定期進行庫存、固定資產(chǎn)盤點并編制盤點表;
5、 按時完成上級主管安排的其他工作,協(xié)助工廠現(xiàn)場解決相關(guān)財務(wù)方面的問題;
6、 人力行政工作協(xié)同:配合完成人力行政方面的相關(guān)輔助工作,
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,會計財務(wù)相關(guān)專業(yè),1年以上出納工作經(jīng)驗,有制造業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟練使用財務(wù)以及office辦公軟件,對ERP實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、誠信正直、愛崗敬業(yè)、積極主動、具備良好的職業(yè)道德;
4、具有良好的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力和抗壓力強。
員工福利:
1.個人成長無憂:公司為員工精心設(shè)置了完善的個人晉升通道,不僅免費提供各類專業(yè)培訓(xùn),助力能力提升,更為表現(xiàn)出色的員工開辟晉升快車道,讓職業(yè)發(fā)展一路暢通。
2.新人融入迅速:新員工入職后,會配備專屬師傅,手把手指導(dǎo),幫助新同事快速熟悉公司環(huán)境、業(yè)務(wù)流程,輕松融入集體。
3.基礎(chǔ)保障完備:公司依法為員工繳納社會保險,解決后顧之憂;
4.關(guān)懷無處不在:每逢重要節(jié)日,員工都能收到貼心節(jié)日福利;入職周年還有專屬紀(jì)念禮品。日常更是精心策劃各類文化團建活動,增強團隊凝聚力,豐富業(yè)余生活。
5.細(xì)節(jié)彰顯貼心:公司特意打造溫馨的員工茶水間,提供各式各樣的茶飲,大家工作間隙能隨時暢飲,放松身心。
6.年度驚喜不斷:公司定期組織員工旅行活動,讓大家在領(lǐng)略自然風(fēng)光、感受不同地域文化的同時,舒緩工作壓力。
7.長期激勵豐厚:入職滿一年的員工,除了享有行孝金,還能擁有帶薪假期。春節(jié)期間,更是有超長假期,方便員工與家人共度佳節(jié)。
8.拓展視野機遇:表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,有機會參與國內(nèi)外行業(yè)展會,還能前往國內(nèi)先進工廠參觀學(xué)習(xí),拓寬視野、提升專業(yè)素養(yǎng) 。
公司以人為本,業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。誠摯邀請優(yōu)秀的人才加入公司!
期待有理想,有夢想的人和我們一起奮斗?。?!
網(wǎng) 址:www.realpkg.com