工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制訂電商運(yùn)營方案、目標(biāo)及計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度銷售目標(biāo) 。
2、 根據(jù)目標(biāo)市場、競爭態(tài)勢、客戶需求等,制定電商平臺(tái)產(chǎn)品市場定位和推廣方案,策劃產(chǎn)品運(yùn)營方式方向,并不斷調(diào)整策略,提高市場占有率、提升銷售額;
3、負(fù)責(zé)電子商務(wù)銷售的信息收集、數(shù)據(jù)分析、效果評估,定期提交相關(guān)報(bào)表和報(bào)告;負(fù)責(zé)進(jìn)行產(chǎn)品分析、用戶需求分析、競爭對手分析、投資回報(bào)分析等。
4、精通流量數(shù)據(jù)分析,提高頁面瀏覽率和店鋪知名度,保證運(yùn)營項(xiàng)目的順利執(zhí)行與創(chuàng)新;
5、負(fù)責(zé)建立電商部內(nèi)部工作流程和標(biāo)準(zhǔn),培訓(xùn)本部門員工,建設(shè)電商團(tuán)隊(duì)。
崗位要求:
1、有5年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),具備電商團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),對電商行業(yè)有自己獨(dú)到見解;
2、具有敏銳的商業(yè)和市場意識(shí),優(yōu)秀的資源整合和獨(dú)立解決問題的能力;
3、有團(tuán)隊(duì)合作精神,善于溝通,執(zhí)行能力強(qiáng),有較強(qiáng)的組織管理能力;
4、良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)能力、銷售管理能力,和分析判斷能力
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、包吃