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更新于 今天

銀行客服專(zhuān)員+保底4000+雙休+五險(xiǎn)一金

6000-11000元
  • 天津河?xùn)|區(qū)
  • 向陽(yáng)樓
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電話催收現(xiàn)場(chǎng)催收M4催收M3催收M2催收催收分期銀行
工作職責(zé):
1.該崗位為接受各大商業(yè)銀行方委托,按照銀行要求的規(guī)范程序以電話、信函等方式,對(duì)銀行逾期款項(xiàng)進(jìn)行提醒,督促客戶及時(shí)還款,降低銀行資金風(fēng)險(xiǎn)。
2.處理銀行提供的客戶名單,維持銀行客戶良好征信。
崗位要求:
1.年齡20到40,男女不限。
2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷(能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求),專(zhuān)業(yè)不限,法學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
3.溝通能力強(qiáng),邏輯思維能力強(qiáng)。
4.無(wú)犯罪記錄,無(wú)不良征信記錄。
5.工作地點(diǎn):河?xùn)|區(qū)晨景大廈14層。
崗位參考薪資:6000-15000元,提成無(wú)上限(每年調(diào)整一次底薪)。
福利保障:五險(xiǎn)一金、旅游、下午茶,我們?cè)O(shè)有專(zhuān)門(mén)的下午茶時(shí)間,入職周年禮、年假、婚假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假等
員工關(guān)懷:春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)、婦女節(jié)、情人節(jié)等,公司都會(huì)有節(jié)日大小禮品,現(xiàn)金紅包等
正常上班時(shí)間:9:00-12:00,13:30-18:00,周末雙休(周末如需加班支付雙倍加班工資)
晉升途徑:
1、試用期(2個(gè)月,無(wú)業(yè)績(jī)考核)-正式法務(wù)專(zhuān)員-隊(duì)長(zhǎng)-副組長(zhǎng)--組長(zhǎng)-經(jīng)理助理-分公司負(fù)責(zé)人
2、業(yè)務(wù)員級(jí)別晉升,每年一次調(diào)薪晉級(jí),每提升一級(jí)無(wú)責(zé)薪資增加1000元,最高增加5000元;

工作地點(diǎn)

晨景大廈天津市河?xùn)|區(qū)晨景大廈1401

職位發(fā)布者

穆女士/人事主管

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司天津分公司
聯(lián)信集團(tuán)是目前國(guó)內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)最多的提供全面信用管理服務(wù)的集團(tuán)公司。其服務(wù)涉及金融和商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的各個(gè)環(huán)節(jié),包括信用卡和消費(fèi)信貸繳費(fèi)提醒在內(nèi)的金融外包服務(wù),應(yīng)收賬款管理和呆壞帳的催收與買(mǎi)賣(mài)業(yè)務(wù)。通過(guò)專(zhuān)業(yè)化的服務(wù),我們幫助客戶降低風(fēng)險(xiǎn),改善現(xiàn)金流,實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期穩(wěn)定盈利。我們于2005年獲得了SGS頒發(fā)的ISO9001質(zhì)量認(rèn)證,成為中國(guó)大陸同行業(yè)中第一個(gè)獲得此認(rèn)證的公司。自1997年起,聯(lián)信集團(tuán)先后在北京、上海、青島、濟(jì)南、合肥、昆明、哈爾濱、西安、大連、天津、南昌、長(zhǎng)春、南寧、烏魯木齊、太原、廈門(mén)、成都、沈陽(yáng)、貴陽(yáng)、呼和浩特、蘭州、深圳、海口、杭州、廣州和長(zhǎng)沙、重慶、武漢、南京、鄭州、石家莊、寧波、福州等建立起分支機(jī)構(gòu),現(xiàn)共有800多名兢兢業(yè)業(yè)并且經(jīng)驗(yàn)豐富的員工。我們也是TCM Group International(全面信用管理國(guó)際集團(tuán))的董事和中方股東。通過(guò)全球化的代理服務(wù)網(wǎng)絡(luò),服務(wù)更是遍及200多個(gè)國(guó)家。公司樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,講究經(jīng)營(yíng)之道,培養(yǎng)企業(yè)精神,塑造企業(yè)形象,優(yōu)化企業(yè)內(nèi)外環(huán)境,全力打造具有自身特制的企業(yè)文化,為企業(yè)快速發(fā)展提供動(dòng)力和保證。公司制定了良好的培訓(xùn)和晉升制度,為廣大員工提供了廣闊的發(fā)展平臺(tái)。我們秉承“開(kāi)心工作快樂(lè)生活”的理念,為員工營(yíng)造良好的工作環(huán)境,并一直致力于優(yōu)化員工的工作體驗(yàn)。我們的工作時(shí)間是每周5*7.5,且每天下午為員工提供下午茶。我們的準(zhǔn)則: 1、客戶的利益總是第一位的。我們相信“客戶的成功就是我們的成功”。 2、員工、資本和聲譽(yù)是我們的核心資產(chǎn)。 3、我們的目標(biāo)是為股東帶來(lái)豐厚的回報(bào)。 4、我們的專(zhuān)業(yè)化程度和業(yè)內(nèi)經(jīng)驗(yàn)是我們引以為榮的。 5、要付出異乎尋常的努力才能在每個(gè)崗位挑選和使用最好的人才,因此,我們認(rèn)真的一個(gè)一個(gè)挑選。我們深知,在服務(wù)業(yè)沒(méi)有最好的人才,我們就不能成為最好的公司。 6、我們一貫強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神。 7、我們的員工對(duì)公司的奉獻(xiàn)以及對(duì)工作付出的努力和熱忱超越了大多數(shù)其他同業(yè)。我們認(rèn)為這是我們成功的一個(gè)重要因素。 8、我們經(jīng)常接觸機(jī)密信息,這是我們正??蛻絷P(guān)系的一部分。 9、維護(hù)公平、正義和誠(chéng)信是我們工作的核心內(nèi)容。目前聯(lián)信是TCM Group International(全面信用管理國(guó)際集團(tuán))的唯一中方股東,并是以下協(xié)會(huì)成員:美國(guó)收賬協(xié)會(huì)(ACA)、國(guó)際債權(quán)人協(xié)會(huì)(CI)和金融、信用與國(guó)際貿(mào)易協(xié)會(huì)(FCIB)。謝絕直接造訪,只有經(jīng)我們審核后合乎要求的候選人才會(huì)接到面試邀請(qǐng)。
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