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人事工作 1、 協(xié)助發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試，并跟進(jìn)面試結(jié)果； 2、辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等相關(guān)手續(xù)； 3、維護(hù)員工檔案，確保信息準(zhǔn)確完整； 4、準(zhǔn)確無(wú)誤做好每月工資及社保公積金業(yè)務(wù)； 5、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他人事工作

任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、 具備2年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行政人事工作流程； 3、 具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)； 4、 熟練使用辦公軟件，具備一定的文字功底； 5、 工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；