崗位職責:
1.負責公司整體營銷戰(zhàn)略目標的策劃布局;
2.負責根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定并下達年度銷售目標,組織制定、修改、實施年度銷售計劃,并對銷售目標的實現(xiàn)負責;
3.負責銷售團隊的組建、培養(yǎng)與管理;
4.負責銷售團隊的日常管理工作,協(xié)調(diào)部門內(nèi)、外部工作事宜;
5.負責控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展;
6.負責制定和改進營銷政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應市場的發(fā)展;
7.負責重要客戶的業(yè)務談判及銷售的全流程支持;
8.負責制定調(diào)查表,定期調(diào)研市場數(shù)據(jù)并匯總;
9.協(xié)同研發(fā)部做產(chǎn)品的開發(fā)定向;
10.負責公司相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、上報。
崗位權(quán)力:
1.授權(quán)范圍內(nèi)企業(yè)日常事務處理及重大問題決策權(quán)
2.部門人員出勤管理權(quán)
3.銷售部門人員錄用、晉升、調(diào)動、任免權(quán)
4.銷售人員工資及獎勵分配權(quán)
5.銷售人員考核權(quán)
6.銷售部活動組織權(quán)
7.銷售人員工作紀律監(jiān)督權(quán)
任職要求:
年齡:30-35歲
學歷:本科,工商管理、機械設(shè)備等相關(guān)專業(yè)
知識要求:熟悉潤滑油及機械相關(guān)知識,掌握相關(guān)行業(yè)信息,熟練掌握銷售管理及營銷相關(guān)知識
工作經(jīng)驗:8-10年規(guī)模以上公司的工業(yè)品銷售經(jīng)驗且有大型項目落地;5年銷售管理及營銷體系搭建經(jīng)驗;3年規(guī)模以上企業(yè)銷售團隊高層管理經(jīng)驗
能力要求:1.具備較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,能夠應對各種復雜的經(jīng)營和管理問題;2.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷與決策能力、危機處理能力及執(zhí)行力;3.具備卓越的領(lǐng)導力和團隊管理能力;4.具備熟練掌握及運用績效管理及賦能能力;5.具備豐富的客戶資源,有廣泛的人脈資源。
其它要求:1.責任心;2.保密要求;3.熱愛學習;4.抗壓能力;5.團隊協(xié)作能力;6.五官端正;7.理解能力和執(zhí)行力
職位福利:周末雙休、績效獎金、年底雙薪、交通補助、通訊補助、帶薪年假、五險一金、員工旅游