一、崗位職責：
（1）全面負責水利水電工程項目從啟動、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控到收尾的全過程管理，確保項目質(zhì)量、安全、進度和成本目標達成；
（2）組織審核工程設計、施工方案與技術措施，指導并監(jiān)督現(xiàn)場施工，解決重大技術難題，確保工程符合設計規(guī)范與行業(yè)標準；
（3）建立健全項目安全與質(zhì)量管理體系，落實安全生產(chǎn)責任制，組織定期檢查與隱患排查，確保項目“零事故”并符合質(zhì)量驗收標準；
（4）負責項目團隊的建設、培訓與日常管理，明確分工、協(xié)調(diào)資源，提升團隊專業(yè)能力與執(zhí)行力；
（5）負責與業(yè)主、監(jiān)理、設計、政府監(jiān)管部門及相關單位的溝通協(xié)調(diào)，主導辦理項目前期審批、過程報驗及竣工驗收等各項手續(xù)；
（6）參與項目投標、合同談判與簽訂，負責合同履約過程中的變更、索賠與結算管理，維護公司合法權益；
（7）完成領導交辦的其他工作。
二、任職要求：
（1）經(jīng)驗要求：具備8年以上水利水電項目現(xiàn)場管理經(jīng)驗，能獨立負責全過程項目管理，曾擔任項目領導班子成員，熟悉水利水電工程EPC承包模式、技術規(guī)范、報批報建及驗收流程；
（2）學歷與專業(yè)背景：本科及以上學歷，水利水電工程、項目管理、工程管理等相關專業(yè)；
（3）人員資格要求：具備水利水電工程專業(yè)一級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格，持有水利水電工程安全生產(chǎn)考核合格證書（B類），具備工程類中級及以上職稱；
（4）溝通與協(xié)調(diào)能力：項目技術負責人需要與項目團隊成員、分包商、供應商等多方進行溝通和協(xié)調(diào)，因此必須具備良好的溝通技巧和團隊協(xié)作能力，能夠有效地解決沖突和問題，確保項目團隊的高效運作；
（5）專業(yè)知識與技能：熟悉水利水電工程設計、施工、監(jiān)理等各環(huán)節(jié)技術與管理要點，了解公司內(nèi)部管理流程及相關制度要求，備較強的技術方案審核、成本控制與進度管理能力；
（6）個人素質(zhì)與態(tài)度：具備良好的職業(yè)道德、責任心和抗壓能力，能在復雜環(huán)境中保持冷靜，具備較強的學習能力與適應性，能持續(xù)更新專業(yè)知識與管理方法，具有團隊協(xié)作精神，能帶領團隊高效完成項目目標；
（7）川渝戶籍，原則上不超過45周歲；
（8）能夠接受長期派駐在項目上。