職位描述
藍(lán)領(lǐng)崗位招聘社會(huì)招聘校園招聘批量招聘招聘帶團(tuán)隊(duì)人力資源服務(wù)
工作地點(diǎn)：漢口新華路
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司要求，制定并完成每月的招聘計(jì)劃和任務(wù)指標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)招聘團(tuán)隊(duì)，統(tǒng)籌公司項(xiàng)目崗位需求的全流程招聘工作，包括但不限于發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試等；
3.與需求部門緊密合作，制定各項(xiàng)目的招聘計(jì)劃與任務(wù)，滿足各項(xiàng)目的人員需求，提高招聘效率。
4.開拓招聘渠道，熟練掌握各種招聘渠道和工具，力求渠道價(jià)值最大化。
5.完善招聘流程與人才評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，拓展并維護(hù)人才庫(kù)，建立穩(wěn)定的候選人渠道
6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有批量招聘、藍(lán)領(lǐng)招聘背景優(yōu)先；
2、擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理與激勵(lì)，能快速提升新人業(yè)務(wù)能力；
3、性格開朗、善于溝通，能靈活處理對(duì)接公司需求與突發(fā)問(wèn)題。
4、能獨(dú)立開拓渠道，勇于挑戰(zhàn)，高抗壓能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇：
1、薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)任底薪+招聘提成+獎(jiǎng)金，綜合薪資6-10K，入職繳納五險(xiǎn)一金；
2、其他福利：周末雙休、商業(yè)保險(xiǎn)、公司團(tuán)建、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)等
1.根據(jù)公司要求，制定并完成每月的招聘計(jì)劃和任務(wù)指標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)招聘團(tuán)隊(duì)，統(tǒng)籌公司項(xiàng)目崗位需求的全流程招聘工作，包括但不限于發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試等；
3.與需求部門緊密合作，制定各項(xiàng)目的招聘計(jì)劃與任務(wù)，滿足各項(xiàng)目的人員需求，提高招聘效率。
4.開拓招聘渠道，熟練掌握各種招聘渠道和工具，力求渠道價(jià)值最大化。
5.完善招聘流程與人才評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，拓展并維護(hù)人才庫(kù)，建立穩(wěn)定的候選人渠道
6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有批量招聘、藍(lán)領(lǐng)招聘背景優(yōu)先；
2、擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理與激勵(lì)，能快速提升新人業(yè)務(wù)能力；
3、性格開朗、善于溝通，能靈活處理對(duì)接公司需求與突發(fā)問(wèn)題。
4、能獨(dú)立開拓渠道，勇于挑戰(zhàn)，高抗壓能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇：
1、薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)任底薪+招聘提成+獎(jiǎng)金，綜合薪資6-10K，入職繳納五險(xiǎn)一金；
2、其他福利：周末雙休、商業(yè)保險(xiǎn)、公司團(tuán)建、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)等
工作地點(diǎn)
江漢區(qū)武漢市新華路186號(hào)福星國(guó)際商會(huì)大廈1701室
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職位發(fā)布者
吳經(jīng)理/人力資源經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
湖北省對(duì)外服務(wù)有限公司湖北省對(duì)外服務(wù)有限公司（簡(jiǎn)稱湖北外服）,是湖北地區(qū)領(lǐng)先的人力資源服務(wù)公司。公司成立于1994年2月，是湖北省政府指定為外企提供人力資源等綜合服務(wù)的外事服務(wù)機(jī)構(gòu)。湖北外服是中國(guó)對(duì)外服務(wù)工作行業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位、湖北省人力資源行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、武漢人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位；是湖北省同行業(yè)中第一家通過(guò)ISO9001:2000國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證的企業(yè)。公司于2012年被湖北省工商局評(píng)為重合同、守信用企業(yè)，2013年被湖北省人力資源和社會(huì)保障廳評(píng)為“湖北省人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)誠(chéng)信評(píng)選優(yōu)勝單位”，2015年榮獲武漢人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)頒發(fā)的“四星人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”稱號(hào)，2017年榮獲中國(guó)人力資源與社會(huì)保障部頒發(fā)的“全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”稱號(hào)。湖北外服為中外企業(yè)提供招聘獵頭、人事外包、勞務(wù)派遣、薪酬福利、培訓(xùn)、咨詢、業(yè)務(wù)外包、財(cái)稅外包等專業(yè)服務(wù)。我們堅(jiān)持“以國(guó)際化標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)人才、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會(huì)”的宗旨，擁有了一個(gè)包括眾多世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)在內(nèi)的，涵蓋汽車、電子、能源、醫(yī)藥通訊、金融、快速消費(fèi)品等眾多行業(yè)的長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶群體。經(jīng)過(guò)二十五年的發(fā)展,湖北外服擁有了一支具有較高專業(yè)素質(zhì)和豐富服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的員工隊(duì)伍，先進(jìn)的業(yè)務(wù)信息管理系統(tǒng)、規(guī)范的ISO9001質(zhì)量管理體系、完善的省內(nèi)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、多元化招聘渠道和優(yōu)質(zhì)的人才庫(kù)儲(chǔ)備、全方位的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工具。我們希望通過(guò)持續(xù)的努力和提升，為客戶提供覆蓋整個(gè)人力資源管理過(guò)程的產(chǎn)品鏈和個(gè)性化的項(xiàng)目解決方案，成為客戶企業(yè)的人力資源長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作伙伴！
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