崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)確保屬下所有員工遵守廣鋼氣體的安全政策和SOP。
2、根據(jù)公司的政策、標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)家法規(guī)，在現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)輸團(tuán)隊(duì)里建立持續(xù)穩(wěn)定的運(yùn)輸安全體系。
3、通過(guò)視頻檢查、現(xiàn)場(chǎng)檢查等方式，監(jiān)督、管理司押人員的駕駛安全和行為安全的表現(xiàn)。
4、落實(shí)運(yùn)輸團(tuán)隊(duì)的年度安全培訓(xùn)計(jì)劃、檢查審計(jì)計(jì)劃及提升、改進(jìn)項(xiàng)目的落實(shí)。
5、執(zhí)行公司物流戰(zhàn)略，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展和利潤(rùn)提升提供支持。
6、從運(yùn)輸?shù)陌踩?、服?wù)和效率上實(shí)現(xiàn)對(duì)承包商的管理。
7、通過(guò)對(duì)運(yùn)輸成本和效率的管理，負(fù)責(zé)運(yùn)輸KPI的實(shí)現(xiàn)。
8、以實(shí)現(xiàn)物流部門(mén)整體戰(zhàn)略為目標(biāo)，提高團(tuán)隊(duì)在跨職能分工之間的溝通協(xié)調(diào)能力。
9、優(yōu)化車(chē)輛和人員的使用率以實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)力的***化輸出。
10、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)輸流程的優(yōu)化項(xiàng)目，制定提升計(jì)劃并確保落實(shí)。
11、與公司內(nèi)各相關(guān)部門(mén)合作，嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)鍵的業(yè)務(wù)流程、操作標(biāo)準(zhǔn)和管理系統(tǒng)，并根據(jù)公司報(bào)告要求進(jìn)行報(bào)告。
12、落實(shí)運(yùn)輸環(huán)節(jié)的關(guān)鍵職位人員配置，根據(jù)公司的人事管理政策，落實(shí)團(tuán)隊(duì)成員職業(yè)發(fā)展管理，并對(duì)關(guān)鍵員工進(jìn)行指導(dǎo)和幫助。
13、發(fā)生事故、客戶(hù)投訴時(shí)組織團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的調(diào)查、跟進(jìn)善后處理工作并落實(shí)整改計(jì)劃。
14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷
2、管理/物流專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
3、司機(jī)和車(chē)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、危化品運(yùn)輸管理經(jīng)驗(yàn)、第三方物流管理經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉國(guó)家和地方危運(yùn)管理法律法規(guī)、安全生產(chǎn)法規(guī)、勞動(dòng)法
5、熟悉績(jī)效管理和現(xiàn)場(chǎng)管理
6、優(yōu)秀的跨部門(mén)、跨區(qū)域的溝通能力