注:可接受外派再投遞
崗位職責:
1、負責制定項目部各項工作管理制度和管理流程,督促項目部人員嚴格執(zhí)行。
2、協(xié)助項目部領導建立部門組織框架,合理制訂員工崗位工作職責、工作流程、崗位定員定編方案,并負責實施。
3、負責對業(yè)主、地方政府和上級領導的各項接待工作,做好接待前的各項準備工作及制定來賓接待方案,如酒店預訂、車輛安排、會議準備、會后用餐等。
4、負責項目部公文文件起草、編號、發(fā)行、傳閱、存檔及文件執(zhí)行情況落實。 5、做好各類會議召開準備及通知并撰寫會議紀要工作。 6、負責項目部員工的考勤、休假、出差和績效管理考核工作。
7、負責項目部所有固定資產的管理,做好固定資產保管、盤點、報廢處理臺帳的建立等。
9、加強項目員工宿舍管理,安排員工及施工班組入住、退住手續(xù)辦理,宿舍鑰匙管理等。
10、保持與各部門工作聯(lián)絡、協(xié)調、溝通和工作支持。
任職要求:
1、3-5年行政經驗,熟悉辦公室管理工作
2、能熟練駕駛,具備商務接待經驗