崗位職責(zé)
1.了解新交房的樓盤情況、進(jìn)駐目標(biāo)樓盤,搜集并尋找客戶資源;
2.推進(jìn)社區(qū)服銷門店落地、深度挖掘用戶需求、場景化營銷落地:
3.負(fù)責(zé)與服務(wù)部配合提升用戶觸達(dá)并改革服務(wù)模式,會(huì)員制體系的推進(jìn);
4.負(fù)責(zé)老板品牌在小區(qū)的活動(dòng)推廣,引導(dǎo)有裝修需求的業(yè)主到店體驗(yàn)并達(dá)成銷售;
5.召集組織客戶參加公司的各類落地活動(dòng);
6.深入了解市場動(dòng)態(tài)及競爭對(duì)手情況,為渠道策略的制定提供依據(jù)。
任職要求
1.24-35周歲,大專及以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.了解建材渠道,有廚電行業(yè)者優(yōu)先;
3.具有良好的市場判斷能力和開拓能力,較強(qiáng)的觀察力、應(yīng)變能力;
4.熟練使用電腦和使用辦公軟件;
5.執(zhí)行力強(qiáng)、善于學(xué)習(xí)、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作 ;
福利:五險(xiǎn)一金、定期體檢、專業(yè)培訓(xùn)、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)。
每周休息一天?。?!