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【崗位職責(zé)】： 1、維護(hù)各個(gè)線上渠道的房源：鏈家網(wǎng)，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí)； 2、接待客戶、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 3、了解客戶核心需求，匹配并提供合適房源； 4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過(guò)戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作； 5、負(fù)責(zé)公司房源的開發(fā)、維護(hù)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 【任職要求】： 1. 專業(yè)不限，統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2. 有互聯(lián)網(wǎng)思維，會(huì)深度使用APP；陽(yáng)光，踏實(shí)，有夢(mèng)想，愿意通過(guò)自己的努力付出，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值； 3. 高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有銷售、服務(wù)、學(xué)生社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4. 良好的溝通能力，積極，樂(lè)觀、開朗，良好的自驅(qū)力和進(jìn)取心 【薪資福利】： 1、 試用期無(wú)責(zé)任底薪。轉(zhuǎn)正后享有行業(yè)超高提成30%-75%。 2、實(shí)習(xí)期繳納實(shí)習(xí)生意外傷害險(xiǎn)，轉(zhuǎn)正后統(tǒng)一購(gòu)買五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn)（補(bǔ)充醫(yī)療、意外傷害險(xiǎn)）； 3、其他福利：春節(jié)10天帶薪年假、工作滿1年有5天帶薪假、節(jié)日禮品、人民大會(huì)堂榮譽(yù)晚宴（優(yōu)秀員工可帶親人參加）、國(guó)內(nèi)國(guó)外旅游、公司互助金等。 【人才發(fā)展通道】： 1. 經(jīng)紀(jì)人在鏈家的發(fā)展可以選擇職業(yè)經(jīng)紀(jì)人的 專業(yè)路線 或 管理路線 進(jìn)行發(fā)展。 2. 管理路線為：經(jīng)紀(jì)人——店經(jīng)理——鏈家MVP俱樂(lè)部成員——商圈經(jīng)理——營(yíng)銷總監(jiān)——城市分公司總經(jīng)理,鏈家管理人才選拔的原則由鏈家企業(yè)文化衍生而來(lái)。鏈家鼓勵(lì)拼搏進(jìn)取，為團(tuán)隊(duì)利益、長(zhǎng)期利益挑戰(zhàn)困難商圈或新商圈、新城市并獲得突破進(jìn)展。鼓勵(lì)傳幫帶，鏈家有自己內(nèi)部?jī)?chǔ)備管理池（MVP俱樂(lè)部），70%異地分公司高管及管理者來(lái)自鏈家，支持優(yōu)秀人員往異地輸出，并且職位晉升一級(jí)。 【系統(tǒng)培訓(xùn)】： 1、理論培訓(xùn)：入職前將接受專業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)理論知識(shí)； 2、銜接培訓(xùn)：幫助新人從理論過(guò)渡到實(shí)踐，鏈家新人三個(gè)月將內(nèi)接受三次（初、中、高）銜接訓(xùn)。 3、實(shí)戰(zhàn)演練：師徒制，師傅將帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。 4、經(jīng)驗(yàn)分享：鏈家優(yōu)秀員工與你共同分享經(jīng)驗(yàn)，讓你借鑒別人的成功秘訣。 5、工作氛圍：.鏈家將是您校園生活的延續(xù)，因?yàn)檫@里有一群愛(ài)學(xué)愛(ài)問(wèn)、有激情、有夢(mèng)想的積極向上的伙伴！ 職位亮點(diǎn)：一群年輕有朝氣有夢(mèng)想的人，歡迎您的加入