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1、負(fù)責(zé)體系文件編寫和組織實(shí)施，并根據(jù)公司的實(shí)際情況不斷優(yōu)化和完善。同時，組織實(shí)施相關(guān)流程和制度，確保公司實(shí)現(xiàn)質(zhì)量管理體系要求。
2、 及時了解和掌握質(zhì)量管理體系中存在的問題，并采取有效措施解決。
3、參與審核和評估，保證公司的質(zhì)量管理體系符合相關(guān)要求和標(biāo)準(zhǔn)。
4、負(fù)責(zé)對公司的數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和整理，分析數(shù)據(jù)結(jié)果，提出合理的建議和改進(jìn)措施，幫助公司持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系。
5、維護(hù)體系認(rèn)證，在認(rèn)證過程中協(xié)助審核員完成相關(guān)工作，確保公司順利通過認(rèn)證。