任職要求：
（一）專(zhuān)業(yè)能力要求：懂財(cái)務(wù)、熟政策、能落地
1、具備全盤(pán)財(cái)務(wù)思維，優(yōu)先考慮擁有企業(yè)財(cái)務(wù)管理崗位任職經(jīng)驗(yàn)（如財(cái)務(wù)主管等），能從企業(yè)經(jīng)營(yíng)視角挖掘企業(yè)財(cái)務(wù)問(wèn)題，而非局限于基礎(chǔ)賬務(wù)處理。
2、熟悉稅收法規(guī)及地方財(cái)稅政策，能解讀政策并落地應(yīng)用。
3、熟練掌握財(cái)務(wù)報(bào)表編制、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析、成本管控等核心財(cái)務(wù)技能，能通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)挖掘企業(yè)經(jīng)營(yíng)痛點(diǎn)，輸出專(zhuān)業(yè)分析結(jié)論及優(yōu)化建議。
（二）溝通服務(wù)：懂客戶(hù)、善表達(dá)、會(huì)協(xié)作
1、具備優(yōu)秀的口頭溝通與書(shū)面表達(dá)能力，能精準(zhǔn)理解客戶(hù)財(cái)稅需求，用通俗語(yǔ)言向非財(cái)務(wù)背景客戶(hù)解讀專(zhuān)業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)容，建立長(zhǎng)期信任的合作關(guān)系。
2、具備客戶(hù)需求挖掘與引導(dǎo)能力，提升客戶(hù)服務(wù)滿(mǎn)意度。
（三）資質(zhì)要求：夠?qū)I(yè)、有經(jīng)驗(yàn)、強(qiáng)適配
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、持有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)優(yōu)先考慮。
3、擁有3年以上財(cái)稅相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的企業(yè)財(cái)務(wù)實(shí)操或財(cái)稅咨詢(xún)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。