職位描述
測試新能源
工作職責
1、負責動力電池cell/pack的電性能測試，包括編輯測試流程、搭建測試平臺、監(jiān)控測試過程和輸出原始數(shù)據(jù)等；
2、負責分解客戶需求，并跟客戶溝通測試方案；
3、負責編寫測試方法SOP，指導測試技術(shù)員完成相關(guān)測試工作；
4、負責編寫測試報告，分析異常數(shù)據(jù)，給出相關(guān)建議或結(jié)論；
5、負責測試技術(shù)攻關(guān)，提升測試效率；
6、上級交辦的其他工作
崗位要求
1、本科及以上學歷，具備基本的英文讀寫能力，CET-4及以上；
2、具有3年以上鋰電池實驗室cell/pack電性能相關(guān)測試或管理經(jīng)驗；
3、有一定的人員管理能力，能對測試人員進行有效管理；
4、了解ISO17025實驗室質(zhì)量管理體系；
5、熟練掌握電池檢驗檢測領(lǐng)域法律、法規(guī)、標準等政策
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工作地點
宜賓翠屏區(qū)四川博發(fā)電子科技有限公司
入職公司信息
- 入職公司: 聘達人（北京）科技有限公司
- 公司地址: 北京通州區(qū)嘉捷雙子座A座嘉捷企業(yè)匯A座(東門)904
- 公司人數(shù): 500-999人
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
崔媛媛/HRBP
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山東永盛泰達企業(yè)管理有限公司永盛控股集團是一家集人力資源服務(wù)、高端獵頭服務(wù)、職業(yè)教育、學前教育、互聯(lián)網(wǎng)+、投資于一體的大型產(chǎn)業(yè)化集團。深耕人力資源領(lǐng)域十余年，自2006年創(chuàng)辦以來，先后榮膺“勞務(wù)派遣誠信單位”、“中國百強勞務(wù)派遣”等榮譽稱號。歷經(jīng)十二年的市場考驗和見證，集團旗下現(xiàn)擁有30多家分支機構(gòu)，全國七大運營中心，管理團隊近千人；與近千家國際國內(nèi)知名企業(yè)建立了戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，人才服務(wù)終端機構(gòu)遍布國內(nèi)各大城市，穩(wěn)定派遣外包員工已達50000余名，年培訓及輸送人才超過20萬人次。成立至今，累計培訓及安置就業(yè)人數(shù)已超過100萬人，為社會安定，促進就業(yè)做出了巨大的貢獻！面對未來，始終秉承“服務(wù)贏得尊重，打造共創(chuàng)共贏的服務(wù)平臺”使命，傾力打造“企業(yè)國際化、品牌高端化”，同時將通過戰(zhàn)略合作，資源整合，模式創(chuàng)新，廣納有志之士加入，未來三年內(nèi)，實現(xiàn)50位年入十萬永盛人，10位年入三十萬永盛人、10位年入百萬永盛人；布局全國市場，為更多永盛人提供發(fā)展平臺；為更多的知名企業(yè)提供全方位的服務(wù)?；仡櫝砷L的歷程，每一步充滿挑戰(zhàn)，艱辛與榮耀同在;誠信、創(chuàng)新、感恩、分享,永盛精神一直在傳承，專業(yè)、敬業(yè)、高效、口碑的企業(yè)經(jīng)營理念時刻被堅守，永盛的發(fā)展不斷被推向新的高度。在成就自身的同時，永盛也始終在堅持以人為本，竭力為員工提供“機會均等，共同發(fā)展”的服務(wù)平臺。永盛人堅信：小勝靠智，大勝靠德；厚德載物，共贏未來。我們將為“打造百年企業(yè)，塑造百年品牌”而奮斗不止！
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