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崗位職責(zé)：職位描述
1團(tuán)隊管理：
?管理財務(wù)管理部團(tuán)隊，合理分工，客觀公正評價員工績效，激發(fā)員工積極性。輔導(dǎo)帶教，鼓勵員工學(xué)習(xí)成長。
2溝通協(xié)調(diào)：
?妥善處理好跨部門關(guān)系，降低溝通成本，增進(jìn)相互信任，有條不紊地推動協(xié)作事項，促進(jìn)目標(biāo)達(dá)成。
3風(fēng)險管控：
?持續(xù)宣貫成本意識、安全意識、規(guī)則意識與紅線底線意識，預(yù)判及消除風(fēng)險。
4推動 KPI 達(dá)成：
?圍繞 KPI 指標(biāo)，統(tǒng)籌制定并實施地方商管公司財務(wù)年度/月度工作計劃，為達(dá)成KPI 指標(biāo)提供支持。
5財務(wù)管理：
?日常管理：結(jié)合廣場經(jīng)營情況，制定并落實具體的財務(wù)管理動作，包括成本費用管理、預(yù)算管理、內(nèi)部稽核、稅務(wù)籌劃和審計、經(jīng)營數(shù)據(jù)管理、其他日常工作等；
?經(jīng)營管理要求落地：落實總部/區(qū)域財務(wù)管理要求、任務(wù)督辦、制度規(guī)范，按規(guī)定流程開展財務(wù)管理工作。
6決策支持：
?為公司經(jīng)營管理決策提供信息、方案支持
7績效目標(biāo)要求：
?完成日常管理工作：成本費用管理、報表憑證復(fù)核、日常預(yù)算管理、內(nèi)部稽核、地方商管公司稅款審核、流程審批、資產(chǎn)租賃系統(tǒng)數(shù)據(jù)檢查與復(fù)核、年度審計、年度匯算清繳、年度預(yù)算編制等；
?達(dá)成總部/區(qū)域財務(wù)管理要求、任務(wù)督辦等。