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更新于 2月24日

管培生

4000-6000元·13薪
  • 蘇州昆山市
  • 經(jīng)驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招10人

職位描述

綜合能力管理方向人力資源管理方向技術管理、工藝管理、品質管理繼電器 接觸器 新能源
職位描述:
1、需接受加班和白夜班倒班,加班按昆山最低基本工資2490元基數(shù)計算,平日1.5倍,周六周日2倍,國定節(jié)假日3倍,夜班補助30元/個
2、無塵空調間作業(yè),環(huán)境優(yōu)越
3、入職繳納五險一金
4、有生日小禮品和節(jié)假日禮品
5、每月20號發(fā)工資日有下午茶點
6、培養(yǎng)計劃:8個月定向培養(yǎng),分三個階段
(1)第一階段:前3個月在生產(chǎn)物流部跟線,各崗位輪崗學習,需接受加班和夜班,3個月期滿后由生產(chǎn)部領導考核合格后進入第二階段、
(2)第二階段:4-6月進入各部門輪崗,6月結束經(jīng)各部門綜合評定考核合格后轉正,轉正工資加500-1000元不等
(3)第三階段:7-8月還是在各部門輪崗,9月結束經(jīng)各部門綜合評定考核合格后定部門
7、后期定崗后工資根據(jù)個人表現(xiàn)實行階段性加薪
任職要求:
1. 具備優(yōu)秀的溝通表達能力和學習能力,熱愛挑戰(zhàn),有成功意愿和思考能力。
2. 無論學歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗如何,只要你想加入這個行業(yè),學習這些知識和技能,都歡迎申請此崗位。
3. 熱愛本職工作、樂于分享、熱情向上,是我們在尋找候選人時非??粗氐钠焚|。

工作地點

蘇州昆山市尼普頓電器(昆山)有限公司停車場-出入口

認證資質

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

姜艷華/HR

立即溝通
公司Logo尼普頓電器(昆山)有限公司
公司由國內繼電器行業(yè)資深制造專家與海歸技術專家組成,利用國際化的汽車零部件開發(fā)標準針對中國客戶進行定制化開發(fā)和生產(chǎn)制造。公司具有完善的實驗測試設備和行業(yè)頂尖的直流產(chǎn)品開發(fā),可滿足客戶的驗證需求,公司十分注重員工的福利和個人發(fā)展機會,以肯定和鼓勵員工的不懈努力,歡迎各位志同道合者應聘加入,發(fā)揮自己的才能
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