一、條件要求:
1、45周歲以下,高中及以上學(xué)歷,身體健康,能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、服從公司統(tǒng)一工作安排,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
2、2年及以上生產(chǎn)制造型企業(yè)基層崗位工作經(jīng)歷,會(huì)駕駛叉車且持有叉車證(或電工證)可優(yōu)先錄用。
3、工資待遇:試用期1個(gè)月(100元/天),轉(zhuǎn)正后計(jì)件工資,月休4天,月度綜合薪資3000+。
4、入職即簽訂正式勞動(dòng)合同、購(gòu)買社保(公司承擔(dān)1000元/月)和補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn),提供食宿、員工活動(dòng)中心、生日福利等。
二、崗位職責(zé)
1、按照生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)工藝的要求,及時(shí)到原料倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)用原材料和各種輔材,保證生產(chǎn)的正常運(yùn)行,節(jié)約原料的使用,杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象;
2、對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行質(zhì)量控制,進(jìn)行自檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題并向上級(jí)匯報(bào),及時(shí)采取補(bǔ)救措施;
3、按照設(shè)備管理制度要求操作設(shè)備,做好設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)行故障及時(shí)報(bào)修;
4、貫徹實(shí)施6S管理,提高自身的質(zhì)量環(huán)境意識(shí),營(yíng)造良好的生產(chǎn)環(huán)境,提高生產(chǎn)效率;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
原標(biāo)題:《生產(chǎn)操作工》