1、負責其所轄部門目標、計劃的制定和實施;
2、參與制定并協(xié)助公司上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、審核、培訓及評估
4、指導并協(xié)調(diào)財務稽核、審計、稅務、會計的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;
5、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,制定年度、季度工作計劃;
6、向公司企業(yè)服務中心提供各項財務報告和必要的財務分析;
7、進行成本預測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標的完成。
要求:需要5年以上管理經(jīng)驗
職位福利:補充醫(yī)療保險、交通補助、彈性工作