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【崗位職責(zé)】 1. 作為Project Leader負責(zé)制定和執(zhí)行制劑項目技術(shù)方案，協(xié)調(diào)內(nèi)部項目團隊，對接國內(nèi)外客戶，確保項目成功交付； 2. 指導(dǎo)制劑小試處方工藝開發(fā)、工藝放大研究及GMP生產(chǎn)； 3. 負責(zé)進行研發(fā)方案及報告、申報資料等文件的撰寫； 4. 參與部門技術(shù)管理工作，包括：前沿技術(shù)的拓展、技術(shù)指導(dǎo)及培訓(xùn)、新員工帶教等。 【任職要求】 1. 碩士及以上學(xué)歷； 2. 具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)理解及邏輯思維能力，對制劑研發(fā)有較高熱情，愿意作為長期職業(yè)發(fā)展方向； 3. 具備優(yōu)秀的分析和解決問題的能力，具有優(yōu)秀的團隊合作精神； 4. 具備優(yōu)秀的交流溝通技能，包括口頭表達(如會議發(fā)言, presentation等), 非正式和正式書寫能力(如項目總結(jié), 報告等) 5. 英語口語交流熟練，能熟練進行英文文獻的檢索及報告的撰寫； 6. 實事求是，刨根究底，追求極致，樂觀皮實； 7. 時間管理和執(zhí)行能力強，能夠同時規(guī)劃多個項目。 【福利待遇】 1. 豐厚薪酬：綜合月薪+六險一金+獎金 2. 住房補貼：園區(qū)精裝優(yōu)租房住宿或補貼（拎包入住，租金低于市場價；不入住則可申領(lǐng)本碩單身型補貼500元/月，家庭型補貼800元/月，博士補貼900元/月；園區(qū)內(nèi)租房，補貼將分別提高100元）（補貼政策以政府最新公布信息為準） 3. 特色福利：10+天帶薪年假（入職即可享有）；帶薪探親假（最高可享5天）；福利保險（配偶及子女亦可參保）；在職進修專項資金支持 4. 日常福利：周末雙休、節(jié)假日福利、咖啡伴侶、晶云圖書館、晶云體育館、福利體檢、集體戶口 5. 人才發(fā)展：專業(yè)導(dǎo)師一對一帶教，完善的職級晉升體系，實現(xiàn)技術(shù)/管理雙通道發(fā)展