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崗位職責(zé)：
組織制定部門制度和規(guī)范，指揮和督導(dǎo)下級人員做好設(shè)備的維護保養(yǎng)工作，并對部門費用進行控制，節(jié)約成本
工作職責(zé)與職責(zé)細分：
1.管理制度建設(shè)：（1）組織編制部門設(shè)備管理的各項制度和規(guī)范（2）監(jiān)督執(zhí)行各類制度和規(guī)范的執(zhí)行情況，確保設(shè)備維護保養(yǎng)的規(guī)范性
2.設(shè)備維護保養(yǎng)計劃管理：（1）根據(jù)企業(yè)年度經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略，組織部門成員編制設(shè)備維護保養(yǎng)各項計劃（2）組織做好各維護保養(yǎng)計劃的分解工作，并監(jiān)督實施
3.設(shè)備維護保養(yǎng)管理（1）組織編制設(shè)備維護保養(yǎng)方案，對維護保養(yǎng)方案進行審核（2）對方案的執(zhí)行過程進行監(jiān)督，指導(dǎo)方案改進（3）組織制定設(shè)備維護保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行（4）組織對設(shè)備的日常運行狀況進行監(jiān)督和控制，及時排查設(shè)備隱患（5）組織對設(shè)備故障進行處理，做好設(shè)備事后維護工作（6）安排相關(guān)人員做好設(shè)備的點檢工作，提高設(shè)備的運行質(zhì)量
4.設(shè)備檔案管理（1）指導(dǎo)下屬人員做好設(shè)備管理的記錄工作，包括設(shè)備的運行狀態(tài)、點檢周期、點檢方式、維護保養(yǎng)次數(shù)等（2）建立各設(shè)備的維護保養(yǎng)臺賬，保證檔案信息的齊全（3）安排做好設(shè)備各項技術(shù)參數(shù)的統(tǒng)計分析工作
5.維護成本管理：（1）組織編制、審核設(shè)備維護保養(yǎng)成本費用預(yù)算，并監(jiān)督下屬人員嚴(yán)格執(zhí)行（2）組織設(shè)備維護保養(yǎng)成本核算分析工作，并根據(jù)分析結(jié)果，制定成本降低方案，并監(jiān)督執(zhí)行（3）審批、監(jiān)督并控制下級的費用支出情況，每月向設(shè)備部總監(jiān)提交費用月報
6.協(xié)調(diào)溝通管理（1）與企業(yè)其他部門協(xié)調(diào)做好設(shè)備維護保養(yǎng)工作（2）代表企業(yè)與外聯(lián)單位和團體進行溝通協(xié)調(diào)，做好設(shè)備的維護保養(yǎng)工作（3）定期向設(shè)備部總監(jiān)報告設(shè)備管理工作情況，聽取上級領(lǐng)導(dǎo)意見，組織進行改進（4）組織召開生產(chǎn)管理工作例會，將企業(yè)的政策、策略等信息，快速、清晰、準(zhǔn)確的傳達給下級人員
7.人員管理：（1）指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查下級的各項工作，掌握下級的工作情況，并組織對其進行必要的培訓(xùn)與指導(dǎo)（2）組織制訂考核計劃，對下屬員工工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核（3）協(xié)助人力資源部開展設(shè)備維護部員工的崗前培訓(xùn)工作和技能培訓(xùn)工作（4）查閱下屬人員的工作業(yè)績，并對其升遷調(diào)崗等人事變動提出建議
崗位要求：
學(xué)歷專業(yè)：本科以上學(xué)歷，機械、電子、電氣自動化相關(guān)專業(yè)
知識技能：1、機械產(chǎn)品設(shè)計、維修改善、非標(biāo)設(shè)計、和氣動、液壓、知識；
2、至少熟練運用一種以上的PLC編程（如：三菱、西門子、歐姆龍）觸摸屏、組態(tài)軟件，熟悉伺服和變頻；能熟練使用高級編程語言（如：VB、VC、C/C++)等優(yōu)先；
3、熟練使用CAD/solidworks/Mintab，具有數(shù)據(jù)處理分析能力；
工作經(jīng)驗： 1.具備良好的溝通表達能力及抗壓能力
2.具備良好的工作報告作成能力，報告的匯報能力
語言：普通話流利，英文閱讀能力良好
其他：1.具備良好的溝通表達能力及抗壓能力
2.具備良好的工作報告作成能力，報告的匯報能力