1.門店人員管理:管理門店人員,對其進行統(tǒng)一的品牌理念、行為標準、活動SOP進行培訓與閉環(huán);
2.用戶維系:整理所有用戶檔案,針對已購用戶進行增值服務與運營活動;
3.門店維護:維護門店終端形象,確保門店基礎物料,人員形象物料配置到位;確保門店智能場景連接,樣機產(chǎn)品演示順暢;
4.引流活動:參考樓盤活動SOP,設計師活動SOP,推進體驗館月度完成2場高品質有效外拓活動,反饋SOP執(zhí)行卡點,優(yōu)化活動;運營門店的平臺賬號,生成優(yōu)質IP在互聯(lián)網(wǎng)平臺高效引流。
任職要求:
◆精通家用中央空調等非標品設計和零售,具備3年以上泛銷售領域經(jīng)驗,2年以上門店管理工作經(jīng)驗(具有冷暖行業(yè)、房地產(chǎn)建材、家居,家裝相關行業(yè)背景優(yōu)先);
◆具備豐富的商務談判經(jīng)驗和技巧,邏輯清晰,對數(shù)據(jù)敏感;
◆有優(yōu)秀的客戶服務意識和團隊領導經(jīng)驗;
◆具有良好的職業(yè)道德、經(jīng)營思路、預算能力及協(xié)調帶教能力。
注意:此崗位由品牌方聯(lián)合門店招聘,工作地點在門店。