崗位職責(zé):
1、以分公司為作業(yè)范圍,協(xié)助大區(qū)總監(jiān)經(jīng)營當(dāng)?shù)厥袌?,管理?dāng)?shù)爻鞘薪?jīng)理及合伙人;
2、帶領(lǐng)、輔導(dǎo)、管控業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績指標(biāo);
3、促進(jìn)新品推廣,提升市場氛圍,維護(hù)市場秩序;
4、協(xié)助決策層制定分公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)分公司產(chǎn)品品牌市場短期及長期的戰(zhàn)略和策略;
5、分析當(dāng)前銷售體系及銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和市場費(fèi)用、用人費(fèi)用,測(cè)算盈虧情況,制定和調(diào)整業(yè)務(wù)人員結(jié)構(gòu)、銷售政策;
6、合規(guī)性稽核:城市經(jīng)理真實(shí)性、城市經(jīng)理作業(yè)規(guī)范性、各類型合伙人真實(shí)性、合伙人作業(yè)規(guī)范性、客戶真實(shí)性的把控及稽核;
7、組織目標(biāo)市場、競爭態(tài)勢(shì)、客戶需求等調(diào)研,撰寫市場分析報(bào)告。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷、商務(wù)管理等專業(yè)優(yōu)先。
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年左右,有一定的渠道及經(jīng)銷商客戶資源。
3、熟悉飲料類經(jīng)銷商招商流程、招商管理制度及市場操作模式。
4、具有較強(qiáng)責(zé)任心、全局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和成本意識(shí)。有周密完善的工作計(jì)劃,能結(jié)合實(shí)際資源,做出正確合理的決策并予以實(shí)施。
5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)處理能力和業(yè)務(wù)外聯(lián)能力。
6、具有良好的職業(yè)素質(zhì),有強(qiáng)烈的事業(yè)心,抗壓能力強(qiáng),以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向。