【崗位職責(zé)】
1、統(tǒng)籌整合事業(yè)群行政人事事務(wù),向事業(yè)群決策層直接匯報工作;
2、通過招聘,落地雇主品牌的影響力;目前人員較穩(wěn)定,招聘工作量小,做精;
3、通過培訓(xùn),強化雇主品牌的美譽度;用產(chǎn)品思維做培訓(xùn),有業(yè)界龍頭培訓(xùn)中心做后盾;
4、參與公司企業(yè)文化相關(guān)工作,如公開課、活動組織、文化墻規(guī)劃布置等;
5、從人力資源的各模塊入手,培養(yǎng)能全面獨當(dāng)一面的部門主管。
【任職要求】
1. 本科及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗并有成果者優(yōu)先;
2. 具有良好的跨部門溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、能獨立處理突發(fā)情況;
3. 對人力資源管理各個職能模塊有實操性認識,了解勞動法;
4. 陽光務(wù)實、嚴謹細致;有責(zé)任心,行動力強;
5. 報告(口頭/書面)簡明扼要、邏輯清晰。
【薪資及福利】
1. 福利完善:五險一金,交通補貼、餐補,全勤獎,月度獎、年終獎,培訓(xùn)獲獎、生日、中秋、端午等節(jié)日福利
2. 重視培訓(xùn):Excel大神課、職場禮儀菜鳥課、眼鏡搭配內(nèi)行課、宣講能力高手課、管人理事升職課等
3. 晉升機制:扁平化管理、晉升機制透明、員工考證獎勵、五年定制培養(yǎng)計劃
4. 行業(yè)前端:站在行業(yè)的最前端,學(xué)習(xí)業(yè)界先進資訊,平臺注定你成為“領(lǐng)跑者”
5. 內(nèi)部折扣:近百個品牌的眼鏡享受員工價
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、餐補、全勤獎、周末雙休