崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)軟件開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范制訂,協(xié)調(diào)開發(fā)與實施,掌控項目整體進(jìn)度,負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)和人才培養(yǎng)?。
2.制定開發(fā)計劃,組織實施并推動開發(fā)流程,監(jiān)控開發(fā)質(zhì)量,實施成本控制,確保項目按時按質(zhì)完成?。
3.負(fù)責(zé)技術(shù)架構(gòu)、技術(shù)方向規(guī)劃,掌握新技術(shù)趨勢,能夠提出適合市場需要的新產(chǎn)品設(shè)想。
4.參與公司軟件技術(shù)規(guī)范制定工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)?。
任職條件:
1.40歲以下,碩士研究生及以上學(xué)歷,軟件開發(fā)、軟件工程等相關(guān)專業(yè),條件優(yōu)秀者可放寬年齡、學(xué)歷及專業(yè)限制。
2.具備軟件系統(tǒng)分析設(shè)計能力,能夠獨自編制規(guī)劃方案和技術(shù)規(guī)范書等,熟悉IT相關(guān)硬件、軟件、網(wǎng)絡(luò)、信息安全知識。
3.具備良好管理協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)軟件開發(fā)團(tuán)隊獨立開展工作?。
4.良好的溝通能力,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),身體健康。
5.有應(yīng)急管理、衛(wèi)星應(yīng)用管理系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。