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更新于 9月19日

工程經(jīng)理(J11209)

2.5-4萬
  • 金華永康市
  • 10年以上
  • 大專
  • 全職
  • 招999人

職位描述

注塑設計注塑技術研發(fā)注塑質(zhì)量管理注塑工藝塑料
崗位職責:
1、負責公司所有注塑模具的技術方案評審、結構設計優(yōu)化、模具驗收、維護與保養(yǎng)體系的建立和執(zhí)行。
2、主導新產(chǎn)品的注塑工藝開發(fā),建立并優(yōu)化標準工藝參數(shù)庫,解決生產(chǎn)中的重大工藝技術難題。
3、參與新產(chǎn)品開發(fā)項目(APQP),負責模具和注塑環(huán)節(jié)的可行性分析、技術評審、進度跟蹤和交付物確保。
4、制定團隊培訓計劃,提升團隊在模具設計、CAE分析、工藝調(diào)試、問題解決等方面的綜合能力。
5、主導模具的降本增效,通過設計優(yōu)化、工藝改進、周期縮短等方式降低模具維護成本和單品生產(chǎn)成本。
6、優(yōu)化注塑周期,提升設備利用率(OEE),通過自動化、智能化手段提升生產(chǎn)效率。
任職要求:
1、大?;虮究埔陨蠈W歷,模具設計與制造、機械設計制造及自動化、高分子材料成型等相關專業(yè);
2、8年以上注塑行業(yè)相關經(jīng)驗,其中至少3年以上技術管理(經(jīng)理/主管)崗位經(jīng)驗;
3、具備從0到1主導多個完整注塑項目的成功經(jīng)驗,熟悉新產(chǎn)品導入(NPI)全流程;
4、精通注塑成型原理及參數(shù)優(yōu)化,能獨立分析和解決復雜成型缺陷;
5、熟練使用CAD進行圖紙評審,熟悉CAE分析者優(yōu)先;
6、能夠激勵和帶領技術團隊,營造積極向上的團隊氛圍;
7、善于跨部門溝通,能清晰表達技術觀點,推動問題解決。

工作地點

金華哈爾斯永康市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)哈爾斯新廠 (金都路968號)

職位發(fā)布者

孫女士/招聘

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公司Logo浙江哈爾斯真空器皿股份有限公司公司標簽
浙江哈爾斯真空器皿股份有限公司最早創(chuàng)立于1985年,是國內(nèi)具有影響力的杯壺行業(yè)品牌運營商和制造商,中國日用雜品工業(yè)協(xié)會杯壺分會的會長單位。公司主要研發(fā)、設計、生產(chǎn)和銷售涵蓋不銹鋼、鈦、玻璃、塑料、鋁等多種材質(zhì)的杯壺產(chǎn)品,倡導智能化、輕量化、健康化的飲水方式。哈爾斯于2011年9月9日在深交所掛牌上市,成為中國杯壺行業(yè)首家上市企業(yè)。(股票代碼:002615);經(jīng)過30多年拼搏,公司已發(fā)展成為名副其實的跨國企業(yè),除金華永康以外,在杭州臨安、安徽蚌埠、泰國羅勇府、瑞士佛勞恩菲爾德也擁有生產(chǎn)基地。 2008年、2009年連續(xù)兩年公司產(chǎn)品市場占有率排名國內(nèi)同行業(yè)第二位,品牌影響力居國內(nèi)同行業(yè)第一位。2009年公司被浙江省科學技術廳、浙江省財政廳、浙江省國家稅務局和浙江省地方稅務局等部門聯(lián)合認定為“高新技術企業(yè)”。公司是中國日用雜品工業(yè)協(xié)會副理事長單位,是QB/T2933-2008《雙層口杯》產(chǎn)品標準起草單位,是《浙江省不銹鋼真空保溫容器監(jiān)督檢驗規(guī)則》修訂工作的參與單位,被中國輕工聯(lián)合會、中國日用雜品工業(yè)協(xié)會評為2009年度中國輕工業(yè)日用雜品行業(yè)十強企業(yè)。近年來,“哈爾斯”連續(xù)被評為“浙江名牌產(chǎn)品”、“浙江省著名商標”、“中國不銹鋼真空保溫杯(壺)十大知名品牌”、“浙江出口名牌”和“行業(yè)標志性品牌”。一、薪資福利: 1、公司每年進行一次浮動調(diào)薪; 2、在職正式員工均享有國家法定有薪假期; 3、正式錄用后即購買社會保險(工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、生育); 4、每年定期為職工組織體檢; 5、每年廠慶公司組織多項集體活動,豐富員工業(yè)余生活; 6、逢國家傳統(tǒng)節(jié)日,公司有禮品發(fā)放;二.培訓與晉升: 1、公司以人性化管理為本,為員工提供多元化的內(nèi)外訓課程,讓員工在工作中不斷學習成長; 2、公司為有能力的員工提供寬敞的晉升空間; 3、充足的學習機會:哈爾斯注重員工能力的發(fā)展培育,建構有完善的員工培訓系統(tǒng)。無論是在管理能力、專業(yè)職能的能力養(yǎng)成、廠外高新技術的訓練以及在線學習課程等方面皆有完備的規(guī)劃。哈爾斯為員工提供的全方位的教育訓練,讓員工能力不斷提升,與公司共同成長。 4、廣闊的發(fā)展空間:公司的快速成長可提供寬闊的翱翔空間。對員工的未來發(fā)展強調(diào)能力導向,只要有能力、肯付出者都有機會成長。
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