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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)抖音、快手等平臺的日常直播工作，聚焦公司工業(yè)設(shè)備（如粉碎機、球磨機、自動化生產(chǎn)線等）進行專業(yè)講解，清晰傳遞產(chǎn)品性能、技術(shù)參數(shù)、應(yīng)用場景及核心優(yōu)勢，引導(dǎo)潛在客戶留資或咨詢；
2. 參與直播腳本策劃與內(nèi)容共創(chuàng)，結(jié)合機械行業(yè)熱點、客戶痛點（如生產(chǎn)效率提升、成本控制）設(shè)計互動環(huán)節(jié)，提升直播間觀看時長、互動率及轉(zhuǎn)化效果；
3. 配合運營團隊完成短視頻出鏡拍攝，包括設(shè)備操作演示、產(chǎn)品科普講解、工廠實地探訪等內(nèi)容，打造“行業(yè)顧問”型垂直人設(shè)，增強用戶信任感；
4. 負(fù)責(zé)直播間粉絲互動，及時解答觀眾關(guān)于產(chǎn)品選型、技術(shù)原理、售后保障等疑問，維護粉絲關(guān)系，推動老粉復(fù)購及轉(zhuǎn)介紹；
5. 跟蹤行業(yè)動態(tài)及競品直播情況，收集觀眾反饋與市場需求，為公司產(chǎn)品優(yōu)化、直播策略調(diào)整提供參考；
6. 協(xié)同運營、技術(shù)團隊完成直播前準(zhǔn)備（設(shè)備調(diào)試、產(chǎn)品熟悉）、直播中場控配合、直播后數(shù)據(jù)復(fù)盤，持續(xù)優(yōu)化直播效果。
核心任職要求
（一）基本要求
1. 年齡22-35歲，形象端正大方，具備良好的鏡頭表現(xiàn)力，肢體語言自然，能快速適應(yīng)工業(yè)廠區(qū)、設(shè)備旁等非傳統(tǒng)直播場景；
2. 學(xué)歷大專及以上文憑，機械制造、機電一體化、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)或有機械行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗（如技術(shù)員、設(shè)備銷售、車間工藝員）者優(yōu)先；
3. 能接受彈性工作時間（直播時段多為工作日下午/晚間、行業(yè)展會期間，需配合加班及臨時拍攝任務(wù)）。
（二）核心能力要求
1. 語言表達：口齒清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，語速適中無明顯口頭禪，能將專業(yè)機械知識轉(zhuǎn)化為通俗易懂的講解，避免生硬晦澀；
2. 學(xué)習(xí)能力：對機械產(chǎn)品有濃厚興趣，能快速掌握公司各類設(shè)備的技術(shù)知識、操作流程及行業(yè)應(yīng)用場景（公司提供系統(tǒng)產(chǎn)品培訓(xùn)）；
3. 互動應(yīng)變：具備較強的臨場應(yīng)變能力，能妥善應(yīng)對直播中的突發(fā)情況（如設(shè)備演示小故障、負(fù)面評論），同時主動引導(dǎo)觀眾互動，避免直播間冷場；
4. 技術(shù)應(yīng)用：熟悉主流直播平臺規(guī)則，能熟練使用直播設(shè)備（攝像頭、麥克風(fēng)、補光燈）及直播軟件，了解基礎(chǔ)畫面調(diào)節(jié)、鏡頭切換技巧。
（三）加分項
1. 有1年以上直播經(jīng)驗，尤其是工業(yè)設(shè)備、機械產(chǎn)品、B2B領(lǐng)域直播經(jīng)驗者優(yōu)先；
2. 具備機械相關(guān)職業(yè)技能證書（如電工證、機械工程師證、設(shè)備操作證），能獨立完成簡單設(shè)備演示操作；
3. 自帶垂直領(lǐng)域粉絲基礎(chǔ)（機械行業(yè)相關(guān)賬號）或有成功直播轉(zhuǎn)化案例者；
4. 具備基礎(chǔ)短視頻剪輯能力，能協(xié)助優(yōu)化出鏡內(nèi)容呈現(xiàn)效果；
5. 了解制造業(yè)客戶采購邏輯，能精準(zhǔn)把握客戶需求痛點。
薪酬福利
1. 薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+ 直播轉(zhuǎn)化提成（按留資/成交金額計提）+ 短視頻流量獎金+年終獎，綜合年薪10-25萬+，上不封頂；
2. 基礎(chǔ)保障：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建；
3. 專業(yè)支持：提供系統(tǒng)的機械產(chǎn)品知識培訓(xùn)、直播技巧培訓(xùn)，配備成熟編導(dǎo)、運營、后期團隊全程配合；
4. 其他福利：免費餐食、通訊補貼、投流資源支持、清晰晉升通道（主播→資深主播→直播運營主管）。