職位描述
保險
崗位內(nèi)容：
1、跟隨部門各職能部門負責人學習各項管理技能，承接和完成指派的各項任務，并向主管匯報結(jié)果。
2、協(xié)助處理主管完成日常事務和項目，積累實踐經(jīng)驗，快速成長。
3、學習公司業(yè)務模式，對市場形勢進行分析研究，參與項目學習。
4、維護公司老客戶，定期做好回訪服務以及新產(chǎn)品推廣，進行二次開發(fā)。
福利待遇：
1、公司提供各類帶薪培訓。
2、薪資構(gòu)成：傭金＋新人津貼＋優(yōu)秀人才津貼＋人力發(fā)展津貼+免費培訓＋每季度一次公平晉升機制。
1、跟隨部門各職能部門負責人學習各項管理技能，承接和完成指派的各項任務，并向主管匯報結(jié)果。
2、協(xié)助處理主管完成日常事務和項目，積累實踐經(jīng)驗，快速成長。
3、學習公司業(yè)務模式，對市場形勢進行分析研究，參與項目學習。
4、維護公司老客戶，定期做好回訪服務以及新產(chǎn)品推廣，進行二次開發(fā)。
福利待遇：
1、公司提供各類帶薪培訓。
2、薪資構(gòu)成：傭金＋新人津貼＋優(yōu)秀人才津貼＋人力發(fā)展津貼+免費培訓＋每季度一次公平晉升機制。
薪資范圍：7000-13000元/月
提成方式：銷售額提成
獎金：績效獎金、團隊獎勵方案、交通補助
任職要求：
獎金：績效獎金、團隊獎勵方案、交通補助
任職要求：
1、25歲以上大專及以上學歷；
2、有良好的學習能力和溝通能力，有意向管理層發(fā)展的會重點培養(yǎng)。
3、有1-2年地產(chǎn)銷售經(jīng)驗，K12以及2B銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄取，無銷售經(jīng)驗有一定工作經(jīng)歷也可。
4、具備一定的金融保險知識，有保險、金融證券從業(yè)者的經(jīng)歷者優(yōu)先。
5、最主要的要有沖勁，目標清晰，給自己有一個詳細的規(guī)劃！
2、有良好的學習能力和溝通能力，有意向管理層發(fā)展的會重點培養(yǎng)。
3、有1-2年地產(chǎn)銷售經(jīng)驗，K12以及2B銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄取，無銷售經(jīng)驗有一定工作經(jīng)歷也可。
4、具備一定的金融保險知識，有保險、金融證券從業(yè)者的經(jīng)歷者優(yōu)先。
5、最主要的要有沖勁，目標清晰，給自己有一個詳細的規(guī)劃！
工作地點
鄭州金水區(qū)蘭德中心
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職位發(fā)布者
盧靜/職場經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
中國人壽保險股份有限公司鄭州市分公司中國人壽保險（集團）公司是目前國內(nèi)最大的綜合性保險集團，是國務院100%控股的世界500強副部級央企。下設中國人壽保險股份有限公司、中國人壽資產(chǎn)管理有限公司、中國人壽財產(chǎn)保險股份有限公司、中國人壽養(yǎng)老保險股份有限公司等多家公司和機構(gòu)，業(yè)務范圍全面涵蓋壽險、財產(chǎn)險、養(yǎng)老保險、資產(chǎn)、實業(yè)投資、海外業(yè)務等多個領(lǐng)域。中國人壽是中信證券第二大股東、廣東發(fā)展銀行第一大股東、民生銀行、中糧期貨、南方電網(wǎng)第二大股東。中國人壽鄭州市分公司招募首批新型大學生服務團隊中國人壽鄭州市分公司一直服務于鄭州市城鄉(xiāng)建設，在鄭州市所有縣區(qū)設立分支機構(gòu)，在全市80%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立服務部，目前服務窗口正在向村級延伸。自2001年起，開始陸續(xù)為河南省省直機關(guān)以及鄭州市220萬城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民提供大額補充醫(yī)療服務，具有常年經(jīng)營意外保險、健康醫(yī)療保險以及政府委托經(jīng)辦業(yè)務等豐富的管理經(jīng)驗和能力。2011年，在鄭州市政府的支持下，中國人壽鄭州市分公司創(chuàng)新性地經(jīng)辦了新農(nóng)合業(yè)務，并于2013年開始承辦農(nóng)村居民大病保險業(yè)務，服務于430萬農(nóng)村居民，“鄭州模式”得到全國廣泛關(guān)注。
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