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綜合管理部部長/副部長

8000-12000元
  • 成都雙流區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人
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職位描述

行政管理體系工程施工
新疆交通建設集團股份有限公司下屬子企業(yè)：中新交通建設發(fā)展（四川）有限公司招聘
【崗位職責】
1.指導制定和匯編公司行政規(guī)章制度并進行宣傳貫徹工作，督促各部門、各項目部落實行政管理制度，協(xié)調(diào)公司及分支機構(gòu)、項目部行政事務管理工作； 2.指導公司的文件管理、印章管理、檔案管理、行政事務管理、車輛管理、衛(wèi)生管理等相關行政工作； 3.負責指導開展公司各類辦公會議，審核編寫會議紀要和決議，并檢查各業(yè)務部門貫徹執(zhí)行情況，擬寫審核有關公司綜合性工作報告、計劃、總結(jié)、決議、決定、抄告單及各種重要通知等文件； 4.負責公司領導及本部門全年預算的編制、管理工作與局部預算調(diào)整工作；負責對當年發(fā)生的管理費用進行全面核算； 5.負責公司及各項目部固定資產(chǎn)、低值易耗品及辦公用品的全面管理； 6.負責落實上級單位關于信訪工作的方針政策和決策部署；負責職工群眾來信、來訪日常接待管理；負責加強對各項目部信訪工作的指導、監(jiān)督； 7.負責落實上級單位關于信訪工作的方針政策和決策部署，按要求落實上級單位干部職工保密、定密、保密要害部門部位管理、保密教育、涉密信息系統(tǒng)管理和維護等保密日常管理工作，確保不發(fā)生重大泄密事件； 8.組織做好公司各類證照的保管、借閱、使用管理工作，組織各類證照年檢、變更等工作，協(xié)調(diào)各部門證照的使用； 9.籌備組織公司商務活動，協(xié)調(diào)、指導各部門及各項目部商務接待及聯(lián)絡工作； 10.負責完成領導交辦的其他工作任務。
【任職條件】
1.40歲及以下大學本科及以上學歷行政管理、工商管理、法律、公共關系、文秘、漢語言文學、工程類等相關專業(yè)； 2.中共黨員優(yōu)先； 3.中級及以上職稱優(yōu)先； 4.5年以上相關領域工作經(jīng)驗。 【其他要求】 熟悉國有企業(yè)工作流程，有良好的人際溝通、公文寫作、組織協(xié)調(diào)、語言表達及應變能力，有積極向上的活力，抗壓能力強。
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工作地點

成都雙流區(qū)AI創(chuàng)新中心

職位發(fā)布者

李軍軍/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo新疆交通建設集團股份有限公司
新疆交通建設集團股份有限公司是自治區(qū)重點骨干企業(yè)，并于2018年11月在深圳證券交易所成功上市（股票代碼002941）。公司主要以公路、橋梁、水利水電、鐵路、隧道、市政、綜合交通樞紐、城市綜合體、房地產(chǎn)開發(fā)、智慧城市、城市管廊、工業(yè)園區(qū)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、旅游、城市軌道、機場建設、新型農(nóng)業(yè)與觀光園區(qū)、廢物收集處理、人居環(huán)境、生態(tài)環(huán)境治理、節(jié)能環(huán)保設施等基礎設施的勘察、設計、建設和運營，及基礎設施建筑材料、綠色建材的加工制造、裝備制造、倉儲物流等經(jīng)營項目為主。公司現(xiàn)擁有分公司4家，全資子公司5家，控股子公司9家，參股公司6家，項目公司9家的綜合型企業(yè)集團，具備公路工程施工總承包特級、橋梁一級、市政一級、設計甲級、水利二級、鐵路三級、交通安全設施、綜合乙級試驗檢測等資質(zhì)，具有國際對外承包工程經(jīng)營資格證書，是新疆基礎設施建設企業(yè)中資質(zhì)等級最高、資質(zhì)種類最全面的行業(yè)領軍企業(yè)。 2022年，根據(jù)自治區(qū)“三交”合并重組工作部署，交建集團控股股東自治區(qū)國資委將其直接持有的公司股份以無償劃撥方式轉(zhuǎn)至新疆交投集團（現(xiàn)已成為自治區(qū)資產(chǎn)規(guī)模、凈資產(chǎn)最大的國有企業(yè))，成為新疆交投集團的重點子企業(yè)。公司在發(fā)展過程中始終把人才戰(zhàn)略放在第一位，重視人才、尊重人才，使企業(yè)凝聚了一批具有現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗和運作能力的行業(yè)精英。多年來，交建股份獲得了業(yè)界和政府主管部門的認可與褒獎，多次被評為“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”、“全國工程建設質(zhì)量管理小組活動優(yōu)秀企業(yè)”、“全國交通行業(yè)管理小組優(yōu)秀企業(yè)”、“中國AAA級誠信企業(yè)”、“新疆維吾爾自治區(qū)優(yōu)強企業(yè)”、“自治區(qū)勞動關系和諧企業(yè)”。
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