崗位職責:
1.作為項目交付的主要管理責任人,主導項目運營管理,完成合同交付要求,開展客情維系,提升客戶滿意度。
2.培訓新員工業(yè)務操作,指導專員開展項目實施。
3.審核人事專員業(yè)務系統(tǒng)流程,確保數(shù)據(jù)準確;監(jiān)督客戶交辦任務處理進度,確保按時完成。
4.記錄項目各類問題點,協(xié)調溝通改善方案,推動問題有效解決。
5.總結項目經驗教訓,編制項目案例,分享項目最佳實踐。
6.其他領導以及客戶單位交辦的工作。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科以上學歷,人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.3年以上人力資源相關工作經驗,有同行業(yè)或相關領域工作經驗者優(yōu)先考慮。
3.熟悉人力資源6大模塊,熟悉勞動法律法規(guī),掌握心理學和管理學知識,掌握公文的擬寫,熟練運用word、PPT、excel等office辦公軟件。
4.擁有良好的邏輯思維能力、理解能力、溝通能力、學習能力和執(zhí)行力。
5.具有良好的職業(yè)素質,具有良好的客戶服務意識,認同公司的企業(yè)文化。
★其他要求?
1.薪資:可根據(jù)個人能力與經驗面議。
2.上班地點:廣東省東莞市南城區(qū)勝和路聯(lián)通新時空大廈。