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更新于 7月4日

薪酬績效管理

4000-7000元·13薪
  • 大連甘井子區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源管理員薪酬績效
崗位職責:
1.處理薪資相關事宜,生成工資報表進行核對。
2.每月社保賬單的核對,并維護系統(tǒng)。
3.月度FTE和季度FTE的報表制作。
4.年度社保公積金基數(shù)的核算與調(diào)整。
5.次月成本的核算與預估。
6.每月報稅報表的制作。
7.其他一切薪資相關事宜。
8.月度考勤數(shù)據(jù)處理與核對
職位要求:
1.1年以上薪酬績效相關工作經(jīng)驗優(yōu)先
2.了解薪酬模型和薪酬體系建立方法,同時熟悉其他人力資源管理模塊;
3.熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇等法律法規(guī)及政策;
4.抗壓能力強,良好的Excel技能及薪酬系統(tǒng)操作經(jīng)驗
5.良好的Excel技能,BPO行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
6.大專及以上學歷

工作地點

大連甘井子區(qū)埃森哲信息技術有限公司-29號樓

職位發(fā)布者

曲先生/Recruiter

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埃森哲公司注冊于愛爾蘭,是一家全球領先的專業(yè)服務公司,幫助企業(yè)、政府和各界組織構(gòu)建數(shù)字化核心能力、優(yōu)化運營、加速營收增長、提升社會服務水平,更快且更規(guī)模化地創(chuàng)造切實價值。埃森哲是《財富》世界500強企業(yè)之一,堅持卓越人才和創(chuàng)新引領,目前擁有約73.8萬名員工,服務于120多個國家的客戶。我們是技術引領變革的全球領軍者之一,擁有強大的生態(tài)協(xié)作網(wǎng)絡。憑借深厚的技術專長和行業(yè)經(jīng)驗、獨特的專業(yè)技能,以及翹楚全球的卓越技術中心和智能運營中心,我們獨樹一幟地為客戶提供戰(zhàn)略&咨詢、技術服務、智能運營、工業(yè)X和Accenture Song等全方位服務和解決方案,為客戶創(chuàng)造切實價值。埃森哲致力于通過卓越的服務能力、共享成功的文化,以及為客戶創(chuàng)造360°價值的使命,幫助客戶獲得成功并建立長久信任。埃森哲同樣以360°價值衡量自身,為我們的客戶、員工、股東、合作伙伴與整個社會創(chuàng)造美好未來。埃森哲在中國市場開展業(yè)務35年,擁有一支約2萬人的員工隊伍,分布于北京、上海、大連、成都、廣州、深圳、杭州、香港和臺北等多個城市。作為可信賴的數(shù)字化轉(zhuǎn)型卓越伙伴,我們正在更創(chuàng)新地參與商業(yè)和技術生態(tài)圈的建設,幫助中國企業(yè)和政府把握數(shù)字化力量,通過制定戰(zhàn)略、優(yōu)化流程、集成系統(tǒng)、部署云計算等實現(xiàn)轉(zhuǎn)型,提升全球競爭力,從而立足中國、贏在全球。詳細信息,敬請訪問埃森哲公司主頁accenture.cn。
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