職位描述
辦公自動(dòng)化行政管理體系人力資源服務(wù)橡膠和塑料制品化工
崗位內(nèi)容：
1. 管理并協(xié)調(diào)公司行政事務(wù)，包括文件管理、會(huì)議安排等。
2. 開展內(nèi)部流程優(yōu)化和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范制定工作，提升公司管理效率。
3. 負(fù)責(zé)人力資源管理，包括員工招聘、培訓(xùn)、福利、績效考核等方面。
4. 管理公司資產(chǎn)、保障公司信息安全。
任職要求：
1. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2. 熟悉辦公自動(dòng)化軟件及OA系統(tǒng)，并具備一定的數(shù)據(jù)處理能力。
3. 優(yōu)秀的書面表達(dá)和口頭表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熟練掌握相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)管理知識(shí)。
4. 至少2年以上行政管理經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
1. 管理并協(xié)調(diào)公司行政事務(wù)，包括文件管理、會(huì)議安排等。
2. 開展內(nèi)部流程優(yōu)化和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范制定工作，提升公司管理效率。
3. 負(fù)責(zé)人力資源管理，包括員工招聘、培訓(xùn)、福利、績效考核等方面。
4. 管理公司資產(chǎn)、保障公司信息安全。
任職要求：
1. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2. 熟悉辦公自動(dòng)化軟件及OA系統(tǒng)，并具備一定的數(shù)據(jù)處理能力。
3. 優(yōu)秀的書面表達(dá)和口頭表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熟練掌握相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)管理知識(shí)。
4. 至少2年以上行政管理經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
工作地點(diǎn)
濟(jì)南槐蔭區(qū)齊魯大道6號(hào)
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職位發(fā)布者
王彥君/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
山東泰瑞豐新材料有限公司山東泰瑞豐新材料有限公司注冊(cè)于2014年齊河經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，是一家以客戶個(gè)性化需求為主導(dǎo)，以研發(fā)為基礎(chǔ)，專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售高性能熱塑性彈性體材料的知識(shí)密集型高新技術(shù)企業(yè)。公司擁有自主核心技術(shù)，創(chuàng)新能力強(qiáng)，開發(fā)的熱塑性彈性體材料作為一種新型的基礎(chǔ)材料，支撐起下游眾多行業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)，如對(duì)醫(yī)療器械、電線電纜、運(yùn)動(dòng)地板，食品包裝，以及醫(yī)療包裝等眾多行業(yè)都產(chǎn)生了顛覆性影響，衍生出傳統(tǒng)橡塑行業(yè)所無法企及的眾多新材料、新產(chǎn)品，從而為客戶所依賴，多種產(chǎn)品在國際同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位，填補(bǔ)了國際、國內(nèi)空白。目前公司已通過ISO9001、ISO13485、ISO14001、IATF16949、ISO45001管理體系認(rèn)證。公司非常重視企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展和人才培養(yǎng)，積極與高校進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研合作，目前已與青島科技大學(xué)高分子科學(xué)與工程學(xué)院建立了“產(chǎn)學(xué)研合作基地”、“大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)基地”、“教學(xué)實(shí)習(xí)基地”。同時(shí)與中國科學(xué)研究院、北京航空航天大學(xué)，中國石油大學(xué)等知名院校進(jìn)行著深層次的交流與合作。公司做為國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)，近年，公司承擔(dān)了多項(xiàng)省級(jí)以上項(xiàng)目，屢獲殊榮。根據(jù)公司5年戰(zhàn)略規(guī)劃，將擴(kuò)大研發(fā)規(guī)模，建立多個(gè)實(shí)驗(yàn)室，成立獨(dú)立研發(fā)中心；同時(shí)，配套成立多個(gè)銷售事業(yè)部，繼續(xù)擴(kuò)大公司生產(chǎn)規(guī)模，為員工提供多維度自我提升機(jī)會(huì)，讓員工可以充分發(fā)揮自身價(jià)值，闖出一片天地，做出一番事業(yè)！
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