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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理部日常管理工作，人員調(diào)配、工作進(jìn)度安排。 2、組織質(zhì)量管理部團(tuán)隊(duì)建設(shè)及各項(xiàng)活動(dòng)。 3、確保做好質(zhì)量部人員都已經(jīng)過(guò)必要的上崗前培訓(xùn)和繼續(xù)培訓(xùn)，并根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容。 4、審核質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、取樣方法和其他質(zhì)量管理的操作規(guī)程。 5、組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行偏差、年度產(chǎn)品回顧管理、文件管理、工藝驗(yàn)證工作、變更備案事宜。 6、參與GMP檢查、自檢、年度質(zhì)量工作計(jì)劃完成、委托檢驗(yàn)等事宜。 7、參與供應(yīng)商質(zhì)量審計(jì)工作。 8、確保所有與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的投訴已經(jīng)過(guò)調(diào)查，并得到及時(shí)、正確的處理。 8、定期組織公司GMP檢查，及時(shí)將檢查情況報(bào)告質(zhì)量負(fù)責(zé)人及相關(guān)部門(mén)，并保證整改措施的實(shí)施。 9、負(fù)責(zé)變更申請(qǐng)的審核；負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)產(chǎn)生的次要偏差和主要偏差的審核。 10、按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的指令性任務(wù)。 任職要求：1、具有藥學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷（或中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或執(zhí)業(yè)藥師資格） 2、5年的中藥生產(chǎn)、質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉中藥制劑生產(chǎn)過(guò)程及質(zhì)量控制。良好的學(xué)習(xí)能力。 3、熟悉制藥有關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)GMP文件。 4、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 6、具備良好的人際溝通能力、一定的組織協(xié)調(diào)能力，高效的執(zhí)行力，具備一定的抗壓能力。 職位福利： 五險(xiǎn)一金、園區(qū)有食堂有宿舍、加班補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利