崗位職責:
1.負責店內銷售管理工作,落地年度、季度銷售目標與策略,確保銷售業(yè)績達成;
2.制定策略,提升團隊專業(yè)能力與客戶服務水平,確保用戶滿意;
3.協(xié)同市場、售后等部門,策劃并執(zhí)行門店營銷活動,推動銷售與品牌傳播的協(xié)同發(fā)展;
4.根據每月實際目標達成情況進行總結,分析,并制定與落實;
5.負責執(zhí)行上級領導安排的其他工作指令;
任職要求:
1.大專及以上學歷,3年以上汽車銷售管理經驗;
2.熟悉4S店銷售業(yè)務和運營管理;
3.具有較強的績效管理、團隊激勵和培養(yǎng)能力,優(yōu)秀的談判技巧,敏銳的市場意識,良好的判斷和決策能力;
4.具有較強的領導、協(xié)調、監(jiān)督和指導能力;
5.具有良好的團隊協(xié)作精神,有良好的服務意識和工作激情;