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崗位職責：1、質(zhì)量體系與戰(zhàn)略
負責建立并維護質(zhì)量管理體系。制定企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略、年度目標，并推動落實。
2、生產(chǎn)過程控制
監(jiān)督厚板件的沖壓、焊接、電泳、壓裝等關鍵制造全過程的質(zhì)量控制。主導運用8D、5Why等工具對重大質(zhì)量問題進行根本原因分析和整改。
3、供應商與客戶管理
處理客戶投訴與售后質(zhì)量問題，組織分析并閉環(huán)，提升客戶滿意度。
管理供應商準入、評審與績效，推動其質(zhì)量改進。
4、 團隊與持續(xù)改進
組建、培訓并管理質(zhì)量團隊。建立質(zhì)量數(shù)據(jù)系統(tǒng)，運用六西格瑪、精益生產(chǎn)等方法推動持續(xù)改進。
任職要求：1、教育背景
學歷專業(yè)：大專及以上學歷。機械制造工程、車輛工程、材料科學或焊接等相關專業(yè)。
2、 經(jīng)驗與技能
行業(yè)經(jīng)驗：8年以上汽車或金屬加工行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗。5年以上質(zhì)量團隊管理經(jīng)驗。
3、 專業(yè)技能：必須精通IATF 16949體系及APQP、FMEA等核心工具。同時，必須熟悉沖壓、焊接、電泳、壓裝等具體工藝及質(zhì)量要點。
軟技能：要求極強的領導力、跨部門協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和數(shù)據(jù)分析能力。
崗位福利：年薪30萬，入職即繳納五險一金、外地員工安排住宿、享受完善的節(jié)假日福利。