職位描述
HRBP人力資源服務(wù)
基本要求:
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);2、3 年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上 HRBP經(jīng)驗(yàn);具備完整的海外國家人力資源實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、出色的跨文化敏感度、溝通與適應(yīng)能力，能夠與不同背景的同事高效協(xié)作;4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能通過人力資源數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題，驅(qū)動決策
5、具備英語工作溝通能力,
崗位職責(zé):
1、負(fù)麥海外區(qū) HRBP 工作，深入 BU 了解業(yè)務(wù)現(xiàn)狀和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀況，主動識別業(yè)務(wù)需求，提供專業(yè)人力資源支持。包括但不限于組織發(fā)展、培訓(xùn)、招聘、薪酬績效、人才管理、員工關(guān)系、企業(yè)文化等。
2、推動集團(tuán)人資政策、制度與重點(diǎn)項(xiàng)目在海外 BU 內(nèi)部的宣導(dǎo)、實(shí)施輔導(dǎo)及執(zhí)行落地;
3、推動海外組織能力建設(shè)，結(jié)合各 BU 本地化特點(diǎn)和業(yè)務(wù)需求，主導(dǎo)設(shè)計(jì)并推行區(qū)域人資項(xiàng)目。持續(xù)監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展，主動識別、評估并預(yù)警落地過程中的運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)調(diào)資源推動解決;
4、參與制定海外 BU 人事管理制度、流程與標(biāo)準(zhǔn)，或提出優(yōu)化改進(jìn)建議;提供日常作業(yè)咨詢、指引及異常問題處理支持。
5、主動與管理層及員工互動，了解員工動態(tài)，關(guān)注員工發(fā)展，挖掘員工需求建立并維護(hù)積極的員工關(guān)系和良好的組織氛圍。
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);2、3 年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上 HRBP經(jīng)驗(yàn);具備完整的海外國家人力資源實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、出色的跨文化敏感度、溝通與適應(yīng)能力，能夠與不同背景的同事高效協(xié)作;4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能通過人力資源數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題，驅(qū)動決策
5、具備英語工作溝通能力,
崗位職責(zé):
1、負(fù)麥海外區(qū) HRBP 工作，深入 BU 了解業(yè)務(wù)現(xiàn)狀和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀況，主動識別業(yè)務(wù)需求，提供專業(yè)人力資源支持。包括但不限于組織發(fā)展、培訓(xùn)、招聘、薪酬績效、人才管理、員工關(guān)系、企業(yè)文化等。
2、推動集團(tuán)人資政策、制度與重點(diǎn)項(xiàng)目在海外 BU 內(nèi)部的宣導(dǎo)、實(shí)施輔導(dǎo)及執(zhí)行落地;
3、推動海外組織能力建設(shè)，結(jié)合各 BU 本地化特點(diǎn)和業(yè)務(wù)需求，主導(dǎo)設(shè)計(jì)并推行區(qū)域人資項(xiàng)目。持續(xù)監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展，主動識別、評估并預(yù)警落地過程中的運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)調(diào)資源推動解決;
4、參與制定海外 BU 人事管理制度、流程與標(biāo)準(zhǔn)，或提出優(yōu)化改進(jìn)建議;提供日常作業(yè)咨詢、指引及異常問題處理支持。
5、主動與管理層及員工互動，了解員工動態(tài)，關(guān)注員工發(fā)展，挖掘員工需求建立并維護(hù)積極的員工關(guān)系和良好的組織氛圍。
工作地點(diǎn)
廣東省深圳市寶安區(qū)石環(huán)路1號
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職位發(fā)布者
謝艷芳/人事經(jīng)理
立即溝通
深圳裕同集團(tuán)裕同集團(tuán)（股票代碼002831）創(chuàng)立于一九九六年，國內(nèi)包裝印刷行業(yè)前5強(qiáng)，一直致力服務(wù)世界知名的高端客戶，提供專業(yè)的全領(lǐng)域印刷包裝解決方案，服務(wù)包括產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工程服務(wù)、材料研發(fā)、印刷包裝、物流配送及品牌管理等一體化方案。通過快速的響應(yīng)能力及精細(xì)化管理，為客戶提供高品質(zhì)的包裝產(chǎn)品和服務(wù)。集團(tuán)現(xiàn)有17000余名員工，在深圳、東莞、蘇州、煙臺、三河、許昌、重慶、成都、九江、合肥等重點(diǎn)工業(yè)城市設(shè)有完善的生產(chǎn)基地。在香港、臺灣、上海亦設(shè)立了服務(wù)及支援中心。在2010年于越南設(shè)廠，在美國及英國增設(shè)服務(wù)中心。裕同集團(tuán)（股票代碼002831）先后被評為“國家高新技術(shù)企業(yè)”、“中國紙包裝印刷材料研發(fā)中心（***）”、“中國包裝優(yōu)秀品牌”、“廣東省十大最具競爭力印刷企業(yè)”、“廣東省十佳優(yōu)秀設(shè)計(jì)企業(yè)”等，并于2016年榮登“中國印刷包裝百強(qiáng)排行榜”第一名。您為什么選擇裕同？--充滿變化與挑戰(zhàn)，有廣闊的晉升空間；--系統(tǒng)的育人機(jī)制，三層三類培訓(xùn)體系；--每周工作5天，彈性工作制；--行業(yè)內(nèi)富有競爭力的薪酬；--多元化的職業(yè)團(tuán)隊(duì)，積極向上的組織氛圍；--人性化的福利措施，豐富多彩的員工活動。裕同堅(jiān)持誠信、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新之經(jīng)營理念，致力打造一個(gè)客戶信賴、員工愛戴、行業(yè)尊重、為社會作出貢獻(xiàn)的新一代國際化印刷包裝企業(yè)。溫馨提示：（1）請仔細(xì)閱讀招聘信息后，有選擇性的投發(fā)簡歷，不符條件請勿投！以免雙方造成不必要的誤會?。?）簡歷亦可直接發(fā)送至公司郵箱tuxb@szyuto.com；（3）約見面試時(shí)，請攜帶身份證、學(xué)歷證及證明自己相關(guān)能力水平證件原件參加面試；本公司有嚴(yán)格的學(xué)歷審核程序，請誠信應(yīng)聘假證勿試！（4）乘車路線：深圳市乘310-315環(huán)線、855、863、869、635、882、651、332、662、711、799到水田新村（水田市場）下車，轉(zhuǎn)M257、M244、M442、B643直接在裕同集團(tuán)站下車；東莞乘坐長16路、寶9、常10到深圳石巖水田市場下車，轉(zhuǎn)M257、M442直接在裕同集團(tuán)站下車；（5）集團(tuán)對外招聘電話僅為0755-33873999，其他號碼請求職者與我們確認(rèn)，以免上當(dāng)受騙。
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