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更新于 8月6日

跨境電商亞馬遜運(yùn)營(yíng)(首飾)

9000-11000元
  • 珠海香洲區(qū)
  • 3-5年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 氛圍活躍
  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好

職位描述

亞馬遜精品運(yùn)營(yíng)英語(yǔ)珠寶/首飾貿(mào)易/進(jìn)出口零售/批發(fā)
【崗位職責(zé)】:
1.負(fù)責(zé)Amazon平臺(tái)賬號(hào)管理,產(chǎn)品上架維護(hù)和優(yōu)化listing頁(yè)面,確保賬戶(hù)安全;
2. 負(fù)責(zé)Amazon平臺(tái)站內(nèi)廣告推廣,統(tǒng)計(jì)與分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),庫(kù)存數(shù)據(jù)等, 定期復(fù)盤(pán)及調(diào)整銷(xiāo)售策略,保持良好的庫(kù)存周轉(zhuǎn)率和安全庫(kù)存;
3.負(fù)責(zé)調(diào)查分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,制定推廣策略; 努力推進(jìn)產(chǎn)品排名,提高銷(xiāo)量。
4.負(fù)責(zé)整理客戶(hù)反饋,調(diào)研競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品,對(duì)公司的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提出可行性建議;
5.協(xié)助上級(jí)制定年度月度銷(xiāo)售目標(biāo)與計(jì)劃,并完成廣告投放目標(biāo)與銷(xiāo)售目標(biāo)。
1.大專(zhuān)或以上學(xué)歷,良好英語(yǔ)閱讀理解與表達(dá)能力;
2.有0-1推新品成功經(jīng)驗(yàn),美國(guó)站或德國(guó)站精品、高客單、純白帽FBA 3-5年運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2.首飾和服裝類(lèi)目資深運(yùn)營(yíng)優(yōu)先考慮;
3.具有良好的綜合協(xié)調(diào)能力,很強(qiáng)的目標(biāo)管理能力和執(zhí)行力;善于學(xué)習(xí)。
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能進(jìn)行銷(xiāo)售數(shù)據(jù),庫(kù)存數(shù)據(jù)分析,并制作銷(xiāo)售及庫(kù)存明細(xì)報(bào)表;
5.熟悉Amazon站內(nèi)排名規(guī)則和善于站內(nèi)各種廣告投放,單鏈接acos目標(biāo)控制在30%。
【崗位要求】:
1.大專(zhuān)或以上學(xué)歷,良好英語(yǔ)閱讀理解與表達(dá)能力;
2.有0-1推新品成功經(jīng)驗(yàn),美國(guó)站或德國(guó)站精品高客單純白帽FBA3-5年運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。
2.首飾和服裝類(lèi)目資深運(yùn)營(yíng)優(yōu)先考慮;
3.具有良好的綜合協(xié)調(diào)能力,很強(qiáng)的目標(biāo)管理能力和執(zhí)行力;善于學(xué)習(xí)。
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能進(jìn)行銷(xiāo)售數(shù)據(jù),庫(kù)存數(shù)據(jù)分析,并制作銷(xiāo)售及庫(kù)存明細(xì)報(bào)表;
5.熟悉Amazon站內(nèi)排名規(guī)則和善于站內(nèi)各種廣告投放,單鏈接acos目標(biāo)控制在30%。
上班時(shí)間8小時(shí)
在公司辦公:早11-12點(diǎn),下午2點(diǎn)半-6點(diǎn)半。
居家辦公(不用打卡):晚10點(diǎn)-凌晨1點(diǎn)
月休8天,在周末休息,法定另算不計(jì)入8天。

工作地點(diǎn)

珠海香洲區(qū)萬(wàn)科翡玲苑1

入職公司信息

  • 入職公司: 珠海高新區(qū)桂桔科技網(wǎng)絡(luò)有限公司
  • 公司地址: 珠海香洲區(qū)廣東省珠海市香洲區(qū)金業(yè)南路萬(wàn)科翡玲苑
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

季先生/招聘經(jīng)理

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公司Logo北京易才博普奧管理顧問(wèn)有限公司
易才TMO(Talent Management Outsourcing)成立于2007年,隸屬于易才集團(tuán).易才TMO是全國(guó)首家實(shí)現(xiàn)0T0(Online to Offline)商業(yè)模式的綜合人力資源服務(wù)解決方案提供商。TMO依托全國(guó)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和品牌實(shí)力,充分利用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念及專(zhuān)業(yè)的信息處理服務(wù)能力,為企業(yè)客戶(hù)提供全方位、多層次、高標(biāo)準(zhǔn)的行業(yè)人力資源外包和業(yè)務(wù)管理外包服務(wù)方案,涉及的行業(yè)領(lǐng)域有物流、公共服務(wù)、地面交通、信息數(shù)據(jù)處理、財(cái)務(wù)管理、金融、呼叫中心、快速消費(fèi)品等。TMO與全球最大的企業(yè)管理軟件供應(yīng)商SAP合作共同開(kāi)發(fā)企業(yè)人才管理系統(tǒng)、Payroll薪酬管理系統(tǒng)、ITAS移動(dòng)終端管理系統(tǒng),通過(guò)線上線下產(chǎn)品的整合模式,進(jìn)一步提升了TMO自身整體解決方案的價(jià)值,以幫助客戶(hù)提升人力資本,為客戶(hù)創(chuàng)造更高的價(jià)值。易才集團(tuán)是中國(guó)最專(zhuān)業(yè)的人力資源及相關(guān)流程外包服務(wù)供應(yīng)商,并不斷創(chuàng)新,致力達(dá)到國(guó)際領(lǐng)先水準(zhǔn)。集團(tuán)以客戶(hù)需求為導(dǎo)向,以“以人為本,與企業(yè)與社會(huì)共贏未來(lái)”為企業(yè)使命,匯集業(yè)內(nèi)精英,依托全國(guó)范圍的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺(tái)和強(qiáng)大的計(jì)算機(jī)技術(shù)支持,為客戶(hù)提供人事代理、工資與薪酬服務(wù)、勞務(wù)派遣、行業(yè)租賃(BPO)、人才招聘、福利保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系管理、咨詢(xún)與培訓(xùn)等全方位、多層次、高效率的人力資源服務(wù)。易才集團(tuán)成立于2003年,目前已在中國(guó)北京、上海、廣州、西安、南京、拉薩等300多個(gè)城市和海外香港、美國(guó)設(shè)立分公司及辦事處。2010、2011連續(xù)兩年,集團(tuán)作為中國(guó)人力資源唯一代表企業(yè)入選國(guó)際外包專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì)(IAOP)“全球外包100強(qiáng)(Global Outsourcing 100)”,是目前國(guó)內(nèi)唯一獲得國(guó)際認(rèn)可,具有中國(guó)最大全球性服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的人力資源服務(wù)提供商。易才集團(tuán)將以卓越的創(chuàng)新能力、國(guó)際化視野的團(tuán)隊(duì)、一流的戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)管理水平,成為社會(huì)尊敬、客戶(hù)信賴(lài)、員工自豪的具全球競(jìng)爭(zhēng)力的標(biāo)桿企業(yè)。
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