公司主要是做鐵路物資的 品類涵蓋手動、電動工具、家用五金、建材、管材管件、化工產(chǎn)品、勞保用品、辦公用品、辦公家具、廚房用品、大小電器、電子產(chǎn)品等十幾個類目。
崗位職責:
1、制定采購談判的策略和方案并加以實施;
2、開發(fā)并提高采購與供應系統(tǒng)以及庫存管理系統(tǒng)中的技術(shù)含量;
3、處理質(zhì)量問題,包括建立質(zhì)量的測評標準,設立目標,提供質(zhì)量問題的解決方案;
4、建立健全相關(guān)采購體系;
5、同公司內(nèi)部其它各功能部門建立并維持良好的關(guān)系。
任職要求:
1、5年以上采購工作經(jīng)驗,其中3年以上采購團隊管理經(jīng)驗;
2、具備供應鏈、工業(yè)品、建材、五金、家裝等行業(yè)采購經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、精通采購全流程管理(戰(zhàn)略尋源、供應商管理、合同管理、訂單執(zhí)行、成本控制);
4、熟練掌握采購策略制定、成本分析、談判技巧和合同管理知識。
薪資福利:
1、試用期:綜合底薪5-7k+績效2000-2500。 轉(zhuǎn)正后底薪+績效+餐補+全勤+工齡獎+年終獎+聚餐+交5險1金