職位描述
阿里巴巴國際站英語歐美區(qū)域戶外運(yùn)動類周末雙休電子商務(wù)零售/批發(fā)貿(mào)易/進(jìn)出口
一、崗位職責(zé)：
1.多渠道開發(fā)新客戶（含阿里國際站、展會等），維護(hù)老客戶，達(dá)成銷售目標(biāo)；
2.深入溝通，明確客戶需求，提供專業(yè)咨詢和解決方案；
3.管理詢盤至售后流程，強(qiáng)化客戶滿意度與忠誠度；
4.市場分析，監(jiān)控競爭動態(tài)，為產(chǎn)品與市場策略提供建議；
5.商務(wù)談判，確保合同公正執(zhí)行，優(yōu)化條款；
6.貨款回收管理，解決支付問題，控制財(cái)務(wù)風(fēng)險；
7.更新客戶與銷售數(shù)據(jù)于富通天下系統(tǒng)，促團(tuán)隊(duì)協(xié)作分析；
8.供應(yīng)鏈優(yōu)化，保證產(chǎn)品質(zhì)量與交貨時效，減少風(fēng)險。
1.多渠道開發(fā)新客戶（含阿里國際站、展會等），維護(hù)老客戶，達(dá)成銷售目標(biāo)；
2.深入溝通，明確客戶需求，提供專業(yè)咨詢和解決方案；
3.管理詢盤至售后流程，強(qiáng)化客戶滿意度與忠誠度；
4.市場分析，監(jiān)控競爭動態(tài)，為產(chǎn)品與市場策略提供建議；
5.商務(wù)談判，確保合同公正執(zhí)行，優(yōu)化條款；
6.貨款回收管理，解決支付問題，控制財(cái)務(wù)風(fēng)險；
7.更新客戶與銷售數(shù)據(jù)于富通天下系統(tǒng)，促團(tuán)隊(duì)協(xié)作分析；
8.供應(yīng)鏈優(yōu)化，保證產(chǎn)品質(zhì)量與交貨時效，減少風(fēng)險。
二、任職要求：
1.男女不限，22-32周歲，大專及以上學(xué)歷，英語CET-4級以上；
2.二年及以上外貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程和國際貿(mào)易規(guī)則；
3.具備良好的市場開拓能力，能夠運(yùn)用多種渠道開發(fā)新客戶；
4.熟悉外貿(mào)訂單處理流程，包括詢盤、報價、合同簽訂等；具備一定的市場分析能力和銷售技巧。
1.男女不限，22-32周歲，大專及以上學(xué)歷，英語CET-4級以上；
2.二年及以上外貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程和國際貿(mào)易規(guī)則；
3.具備良好的市場開拓能力，能夠運(yùn)用多種渠道開發(fā)新客戶；
4.熟悉外貿(mào)訂單處理流程，包括詢盤、報價、合同簽訂等；具備一定的市場分析能力和銷售技巧。
三、職業(yè)發(fā)展
1.【職業(yè)提升】：
強(qiáng)大的品牌影響力和廣泛的市場覆蓋為員工提供了廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，員工可以接觸到領(lǐng)先的品牌運(yùn)營理念，積累豐富的市場經(jīng)驗(yàn)，提升自身的國際化市場營銷能力；
2.【學(xué)習(xí)平臺】：
①利用云課堂在線學(xué)習(xí)平臺，為各崗位員工提供學(xué)習(xí)資源，包括但不限于亞馬遜運(yùn)營技巧、廣告策略，外貿(mào)客戶開發(fā)與管理，市場調(diào)研與分析等；
②一對一專人指導(dǎo)，根據(jù)員工個人興趣和公司需求進(jìn)行技能培訓(xùn)，幫助員工不斷更新知識體系；
3.【創(chuàng)新機(jī)制】：
公司倡導(dǎo)開放包容的創(chuàng)新文化，鼓勵員工參與創(chuàng)新項(xiàng)目，我們研發(fā)了更新穎的戶外釣魚工具，比如軟餌管，延長魚竿包等，這種文化能鍛煉員工的創(chuàng)新思維能力，并全面激發(fā)職業(yè)潛能。
四、福利待遇
1.【多元獎勵體系】：
公司設(shè)立了豐富多樣的獎勵計(jì)劃，包括旺款獎勵、爆款獎勵、月度銷冠獎、季度銷冠獎、年度最佳新人獎、年度銷冠獎等~
無論員工在哪個崗位，只要表現(xiàn)優(yōu)秀，都有機(jī)會獲得認(rèn)可，激勵員工不斷進(jìn)步；
2.【多彩業(yè)余生活】：
不定期的團(tuán)建，戶外拓展活動、聚餐等，讓員工在工作之余能放松身心，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和歸屬感；
1.【職業(yè)提升】：
強(qiáng)大的品牌影響力和廣泛的市場覆蓋為員工提供了廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，員工可以接觸到領(lǐng)先的品牌運(yùn)營理念，積累豐富的市場經(jīng)驗(yàn)，提升自身的國際化市場營銷能力；
2.【學(xué)習(xí)平臺】：
①利用云課堂在線學(xué)習(xí)平臺，為各崗位員工提供學(xué)習(xí)資源，包括但不限于亞馬遜運(yùn)營技巧、廣告策略，外貿(mào)客戶開發(fā)與管理，市場調(diào)研與分析等；
②一對一專人指導(dǎo)，根據(jù)員工個人興趣和公司需求進(jìn)行技能培訓(xùn)，幫助員工不斷更新知識體系；
3.【創(chuàng)新機(jī)制】：
公司倡導(dǎo)開放包容的創(chuàng)新文化，鼓勵員工參與創(chuàng)新項(xiàng)目，我們研發(fā)了更新穎的戶外釣魚工具，比如軟餌管，延長魚竿包等，這種文化能鍛煉員工的創(chuàng)新思維能力，并全面激發(fā)職業(yè)潛能。
四、福利待遇
1.【多元獎勵體系】：
公司設(shè)立了豐富多樣的獎勵計(jì)劃，包括旺款獎勵、爆款獎勵、月度銷冠獎、季度銷冠獎、年度最佳新人獎、年度銷冠獎等~
無論員工在哪個崗位，只要表現(xiàn)優(yōu)秀，都有機(jī)會獲得認(rèn)可，激勵員工不斷進(jìn)步；
2.【多彩業(yè)余生活】：
不定期的團(tuán)建，戶外拓展活動、聚餐等，讓員工在工作之余能放松身心，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和歸屬感；
3.【日常關(guān)懷和節(jié)日福利】：
① 日常關(guān)懷；下午茶是忙碌工作中的小確幸，小零食隨時為員工補(bǔ)充能量；
②節(jié)日福利；各種傳統(tǒng)節(jié)日，公司都會為員工準(zhǔn)備禮品、組織聚餐等；每月為生日的員工準(zhǔn)備精美禮品，讓員工在特殊的日子里感受到公司的溫暖與關(guān)懷；
4.【健康關(guān)懷】：
公司高度關(guān)注員工的身心健康，每年為員工提供免費(fèi)的全面健康體檢服務(wù)，能夠及時發(fā)現(xiàn)員工的健康問題，并給予相應(yīng)的建議和支持；
5.【興趣與公益支持】：
① 興趣小組支持；公司鼓勵員工成立興趣小組，如戶外運(yùn)動、閱讀、音樂等。并為員工提供場地、設(shè)備等支持，助力員工在工作之余發(fā)展個人興趣愛好；
②公益倡導(dǎo)；公司倡導(dǎo)員工參加公益活動，增強(qiáng)員工的社會責(zé)任感，積極推動員工參與社會公益事業(yè)。
① 日常關(guān)懷；下午茶是忙碌工作中的小確幸，小零食隨時為員工補(bǔ)充能量；
②節(jié)日福利；各種傳統(tǒng)節(jié)日，公司都會為員工準(zhǔn)備禮品、組織聚餐等；每月為生日的員工準(zhǔn)備精美禮品，讓員工在特殊的日子里感受到公司的溫暖與關(guān)懷；
4.【健康關(guān)懷】：
公司高度關(guān)注員工的身心健康，每年為員工提供免費(fèi)的全面健康體檢服務(wù)，能夠及時發(fā)現(xiàn)員工的健康問題，并給予相應(yīng)的建議和支持；
5.【興趣與公益支持】：
① 興趣小組支持；公司鼓勵員工成立興趣小組，如戶外運(yùn)動、閱讀、音樂等。并為員工提供場地、設(shè)備等支持，助力員工在工作之余發(fā)展個人興趣愛好；
②公益倡導(dǎo)；公司倡導(dǎo)員工參加公益活動，增強(qiáng)員工的社會責(zé)任感，積極推動員工參與社會公益事業(yè)。
上班時間：9:00-12:30 14:00-18:30（周末雙休）
?(^_-)交通便利：靠近12號線寶安客運(yùn)站B出口約500米左右~
?(^_-)交通便利：靠近12號線寶安客運(yùn)站B出口約500米左右~
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工作地點(diǎn)
深圳寶安區(qū)寶運(yùn)達(dá)物流中心4號樓3樓 301-303
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深圳市半秒科技有限公司半秒科技創(chuàng)立于2015年，總部位于深圳市寶安區(qū)前海科興科學(xué)園，在美國拉斯維加斯設(shè)有分部，公司旗下涵蓋兩大知名漁具品牌——Booms Fishing和何漁，且擁有完善的產(chǎn)品研發(fā)供應(yīng)鏈。一、Booms Fishing品牌Booms Fishing是跨境電商領(lǐng)域的TOP漁具周邊和配件品牌，采用自有品牌的精品運(yùn)營模式，產(chǎn)品與服務(wù)覆蓋全球眾多國家和地區(qū)，在各大跨境電商平臺的相關(guān)類目里位列前茅。·在亞馬遜美國和日本站，Booms Fishing是漁具周邊和配件類目的TOP賣家；速賣通位列金牌賣家（漁具行業(yè)前50名），有著強(qiáng)大的市場競爭力；不僅如此，Booms Fishing還擁有亞馬遜美國VC供應(yīng)商等重要身份，作為美國釣魚協(xié)會ASA的會員（這是全球頂級釣魚協(xié)會組織，全球會員僅有一千余名）這個身份大大提升了Booms Fishing的品牌影響力。二、研發(fā)供應(yīng)鏈與運(yùn)營模式公司有自己的研發(fā)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，完整的供應(yīng)鏈將全球的漁具品牌商緊密相連，基于S2B2C的運(yùn)營模式，提供全方位的漁具周邊和配件解決方案。·通過阿里巴巴國際站、線下展會以及各類社群平臺等多種渠道，為B端（全球漁具品牌商）提供賦能，服務(wù)于C端（全球釣友）?！ぴ跐O具開發(fā)方面，提供全流程的服務(wù)，從開發(fā)初期的市場分析、用戶調(diào)研、產(chǎn)品線規(guī)劃，到工業(yè)設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、打樣測試、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定、包裝設(shè)計(jì)，到全球?qū)＠纳暾?，一?yīng)俱全。三、公司發(fā)展歷程2017年，入駐歐洲亞馬遜和美國沃爾瑪、成為美國亞馬遜戰(zhàn)略供應(yīng)商和美國亞馬遜第一漁具工具品牌。2018年，入駐日本亞馬遜，成為美國最大線上零售商 Etailz合作伙伴，同時全面進(jìn)入全球市場。2020年，成為日本亞馬遜領(lǐng)先的漁具周邊和配件品牌。2021年，成為臺灣、馬來西亞線上領(lǐng)先的漁具周邊和配件品牌。2022年，成為韓國線上領(lǐng)先的漁具周邊和配件品牌。2023年，成為美國釣魚協(xié)會ASA會員。2025年，榮獲北京第三十一屆中國國際釣魚用品貿(mào)易展覽會《一等獎》。半秒科技，一個充滿機(jī)遇與活力的地方，世間所有相遇都是久別重逢，若你充滿趣味、富有才華，歡迎來到半秒科技開啟新的征程！
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